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坚持批评与自我批评是实现组工干部公道正派的有效途径 当前，开展以公道正派为主要内容的“树组工干部形象”集中学习教育活动，是组织人事系统兴起学习贯彻“”重要思想新高潮，实现自我修正、完善的新举措。我们*系统各级组织人事部门也积极行动起来，结合本单位的实际，采取以查摆问题为主的自我剖析、调查问卷、座谈等方式，对组织人事工作方面存在的突出问题进行了深刻剖析，并在此基础上研究制定整改措施，目的就是加强组工队伍自身建设，树立起组织人事干部公道正派的良好形象。我认为开展好批评与自我批评是检验集中学习教育活动是否深入扎实的标准，同时也是实现组工干部公道正派的有效途径。 公道正派是组工干部的立身之基，是一名组工干部综合素质的体现，它包括党性修养、思想品质修养、知识修养、业务修养及创新思维等诸多方面，但判断一名组工干部是否公道正派，关键是看他能不能坚持批评与自我批评，如果不能正确对待别人批评，又不自我反*、纠正错误，就不可能坚持“对己清正、对人公正、对内严格、对外平等”。如同一个人衣冠不整，自己不愿照镜子，又容不得别人指正，形象总是邋遢的。批评与自我批评是我党优良作风之一，是维护党的团结统一，提高党的战斗力的锐利武器，也是党员干部在原则问题上进行思想斗争，坚持真理，修正错误，来自我教育、提高的有效形式。应当清醒地认识到当前我们有的同志丢掉了这个优良作风，淡化甚至忌讳批评与自我批评，致使失去了