企业文化建与人力资源管理.docVIP

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  • 2016-12-04 发布于贵州
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企业文化建与人力资源管理

安徽财经大学 高等教育自学考试本科毕业论文 论文题目: 企业文化建设与人力资源管理 专 业: 人 力 资 源 管 理 准考证号: 030111101017 姓 名: 祁欢欢 联系电话: 指导教师: 张恩桥 二 ○ 一 三 年 三 月 十 日 论文提纲 题目:企业文化建设与人力资源管理 第一章:企业文化的具体内涵 (一):企业文化的概念 (二):企业文化的内容 (三):企业文化的特征 (四):企业文化的功能 第二章:影响企业文化的因素 (一):民族文化因素 (二):外来文化因素 (三):组织传统因素 (四):个人文化因素 第三章:企业文化建设的原则 (一):目标原则 (二):价值原则 (三):卓越原则 (四):激励原则 (五):环境原则 (六):个性原则 (七):相对稳定原则 第四章:企业文化与人力资源管理的关系 (一):企业文化在人力资源管理管理中的定

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