长3丰街廉政文化进村工作总结.docVIP

水上分局廉政文化进所队工作总结 今年是执行力建设年，我局把廉政文化进所队作为“执行力建设年”的一项基础性工作常抓不懈。通过活动的开展，在全局党员干部中营造“以廉为荣、以贪为耻”的风尚，形成人人思廉，人人情廉、人人促廉、人人反贪“的良好环境。 1、抓好廉政文化理论宣教工作。廉政文化的基础是廉政文化理论宣教工作。我们通过“以会代训”、讲廉政党课等方式重点抓好了马克思主义基本理论、基本信念教育、价值观、人生观的教育、党性、国法、国纪的教育，把这些理论运用到实践工作中，就是要用马克思主义基本理论去发现、分析和解决问题，坚持全心全意为人民服务的宗旨。 2、抓好文化活动机制的建立工作。廉政文化的关键是廉政文化活动机制的建立。我们充分发挥“大宣教“工作格局，结合实际解决好开展廉政文化活动的运行机制。年初，我们与各所队签订党风廉政建设责任制，确立廉政文化工作目标，成立了专门领导机构，建立健全工作机制，增强了工作的针对性，保证廉政文化活动有组织、有序地开展，还重点抓好三个方面工作：一是领导参与，分局领导班子以身作则，按照联系点制度的原则，积极参与到廉政文化进所队活动中，如参加基层单位的述职述廉报告，主动给各所队党员干部讲党课，与他们交心谈心，极大地激发了广大干部参与廉政文化活动的热情。二是围绕群众关注、关心的“门难进、脸难看、话难听、事难办”等难点、焦点问题，开展有针对性的教育活