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- 2016-12-04 发布于北京
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2014就业协议的意义
就业协议的意义
来源: 边琼的日志
就业协议,一生一号,非常重要
证明身份,违约鉴定,列入计划
落户杭州,档案去向,组织转接
双方签订,主管签章,学校见证
先签协议,后签合同,权益保障
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??? 一、就业协议书
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??? 1.就业协议书的定义
??? 就业协议书是培养院校、毕业生、用人单位三方用于确定派遣、就业、接收意向的约定。三方同时盖章,并经当地人事部门鉴证后有效,具有法律效力。
??? 2.就业协议书与劳动合同的区别
??? (1)主体不同。就业协议书是三方主体,涉及培养院校、毕业生、用人单位;劳动合同是双方合同,只涉及学生和用人单位。
??? (2)内容不同。就业协议书主要表明毕业生就业和单位接收毕业生的意向,劳动合同主要涉及具体的工作岗位、待遇、工作时间等权利和义务。
??? (3)时间不同。一般就业协议书的签订先于劳动合同。
??? (4)就业协议书也是劳动合同的一种形式,在协议书的备注栏中明确劳资双方的权利与义务,则协议书与劳动合同具有同样的法律效应。
??? 二、为什么要签订就业协议书
??? 1.政策规定
??? 为维护国家就业计划的严肃性,国家政策规定普通高等学校毕业生就业要签订就业协议书,并对报到证的开具、档案、户口、人事关系、组织关系的转接有明确的规定,毕业生走入社会将需要办理许多相关手续,而这些手续的办理依据就是就业协议书。因此学生要有法律
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