《通用能力總论》试卷.docVIP

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  • 2016-12-04 发布于重庆
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《通用能力總论》试卷

窗体顶端 考试标题 《通用能力总论》试题 本试卷共有单选题 10 道,多选题 10 道,判断题 10 道,总分 100 分,60 分及格。 所属课程 《通用能力总论》 倒计时 49:27 一、判断题 (10 道) 1.?以管理对象的反馈为标准要求公务员的工作。 正确 错误 2.?对公务员能力的要求取决于个人。 正确 错误 3.?素质是以能力为基础的。 正确 错误 4.?经验管理模式强调人的理性、聪明才智。 正确 错误 5.?经验管理模式、科学管理模式、文化管理模式都是以管理者为中心。 正确 错误 6.?素质和能力是有差异性的,素质不完全反映为能力。 正确 错误 7.?公务员的素质主要是强调一个人基本内在的个性,强调一个人生理和心理的基本条件。 正确 错误 8.?科学管理模式强调通过一个组织体制,建立合理的组织结构,以及一系列的组织制度。 正确 错误 9.?所谓专业化就是指非人格化,不体现个人聪明才智。 正确 错误 10.?单一的组织理性和单一的个人理性都不适应社会的发展。 正确 错误 二、单选题 (10 道) 1.?公共权力的危机表现为( ) ?A.?成为公务员手中的强

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