2015关于新形势下公安队伍建设的几点思考.docVIP

关于新形势队伍建设的几点思考　　 　　队伍出现了一些新情况，面对这种新形势，成为亟待解决的一个首要问题。笔者就根据队伍建设中出现的新问题及应对措施谈一下自己的认识。　　一、新形势下队伍思想变化的新特点由“言不及利”到关注物质利益。着无私奉献、忠诚牺牲、为民服务的价值观，在这个思想基础上，以精神鼓励为主的教育方法在调动积极性方面极易奏效。随着市场经济的发展，物质利益的机制已在无形中成为调动人们积极性的重要杠杆，经济利益对的传统思想观念形成了极大冲击，的价值取向开始由过去的奉献牺牲、言不及利逐步到关注、追求物质利益，从过去的不敢想、不敢说、不敢做到今天的公开化。　　二是由听话服从到要求平等交流。过去“我说你听，我讲你通”简单说教式的思想工作模式已变得越来越不被接受。更多的是希望和领导有一个平等的交流、真情的探讨，不再愿意接受“通不通三分钟”强迫命令式的思想工作。　　三是由跑着干、等待组织关怀到民警被追着干、找组织关怀。部分民警工作积极性不高，推推动动，不推不动，有的稍微干一点就向组织要待遇，过去朴实的作风、主动干工作的劲头减弱了，民警由跑着干、等待组织关怀到被追着干、找组织关怀。　　二、当前队伍建设中存在的问题　　当前，队伍建设中存在的突出问题主要体现落实上“二个不叫真”和措施上“一个不到位”。　　　“二个不叫真”为：　　一是对制度的落实不叫真。现在较为普遍的现象是民警不遵守制度，纪律