(计划制定与管控试题答案.docVIP

课程考试已完成，现在进入下一步制订改进计划！本次考试你获得3.0学分！ ??得分: 100 Top of Form 学习课程：计划制定与管控 单选题 1.“如何执行”的问题要从： ?? 回答：正确 A? 企业管理体系入手 B? 企业管理人员入手 C? 企业一线员工入手 D? 企业高级决策层入手 2.对于目标绩效管理的认识正确的是： ?? 回答：正确 A? 致力于向“目标型”企业的转型，就是要在企业中倡导和实行目标绩效管理 B? 是把企业组织变成目标一致、以绩效为导向的团队 C? 目标绩效管理就是根据目标进行管理，围绕确定目标和实现目标而开展的一系列管理活动 D? 以上说法都对 3.基层目标的时间跨度： ?? 回答：正确 A? 可大一点 B? 可大可小 C? 绝对要小 D? 绝对要大 4.未来最具有竞争力的企业是： ?? 回答：正确 A? 有高级人才的企业 B? 有自己的企业 C? 有规模的企业 D? 有文化的企业 5.一般来说，制定企业的宏观目标需要遵循的原则是： ?? 回答：正确 A? 宏观目标必须方向明确、令人鼓舞 B? 月度目标必须量化、质化、可被分解 C? 日度目标必须量化、质化、可被分解 D? 年度目标必须量化、质化、不被分解 6.高层的工作侧重点在： ?? 回答：正确 A? 发展规划和