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- 2016-12-06 发布于北京
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(百安居案例分析
案例材料:百安居—节俭的精细化哲学。简介:百安居隶属于世界500强企业之一的英国翠丰集团,该集团是一家拥有30多年历史的大型国际装饰建材零售集团,其企业规模居全球第三,欧洲第一。百安居从1998年进入中国内地至今已开设了18家分店。案例剖析一、器物层总经理的笔只要1.5元。关键词:细节体现文化零售这个业态从本质上说就是做生意,对生意人来说,干的是买卖活,靠的是开源节流,节俭被多数商人看成是优秀品质,譬如我们常常会听到台湾商人说:“省下的就是我赚到的”。就连500强之首的沃尔玛创始人山姆.沃尔顿也是以节俭著称。山姆不仅自己节俭,也在公司奉行节俭文化,如果去注意那些走低成本战略路线的仓储超市,哪怕成为世界500强,几乎都会在公司倡导“节约”这种生意人的优良品质。本案例中的百安居,也是这样的企业之一,他们常常会说的一句话是:“我们的钱只用在与生意相关的事情上”。节俭已经成为这类公司的企业文化,文化即是组织多数成员所共同遵循的基本信念、价值标准和行为规范。在个体的行为转变成企业的组织行为的过程巾,文化是关键因素。在企业管理中,文化可被分成三个层次。精神层:文化的核心与主体,包括企业目标、企业哲学、企业精神、企业道德、企业风气;制度层:外加的行为规范;器物层:包括厂容厂貌、产品样式与包装、厂服等看得见、摸得着的物质载休。只有三个层次在管理过程中都被执行,文化才有可能形成。百安居的节俭企业文化
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