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- 2016-12-02 发布于江西
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如何做一名优秀的优秀下属.ppt
课程导入 素质提升的认知 对变化的认知 文化的遗失 视觉的转换 管理者观念转变 中外企业的差距 观念 制度 执行能力 竞争加剧 变化加快(组织内部与外部) 树立危机意识 文化的影响 成功生涯方程式 工作心态建立 为什么积极的心态对工作成败有决定性的影响? Attitude is everything! 工作心态建立 几个观念探讨 思 维 转 变 优秀的员工职业观要求 企业人应有的观念认知 学习力 自我经营的心态 主动积极 责任心态 企业文化认知 执行力 知识积累的继续 ----企业人(成人)学习的目的 培训的重要性 知识积累的继续 ----企业人(成人)学习的目的 正确的学习心态 空杯心态 点滴积累 经验的结合 自我经营心态 企业家精神的建立 建造自己的房子 小故事,大道理 主 动 积 极Be Proactive Tips 在众多的经要要素中,决定公司蒸蒸日上的是人--在工作中有主见,勇于承担责任,表现出自觉主动精神的人。 员工其实比任何人都清楚怎样才能把自己的工作做得更好。 作为积极行动、推进公司前进的人,你将赢得他人的尊敬,有更多机会承担更重要、更有挑战性的工作,而报酬和奖赏也将接踵而至。它代表了顺应时代需要的一种工作态度和工作哲学,这种态度能让公司的每个成员获益--同时
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