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第一章 人力资源管理导论 - 2 - 第一节 人力资源概述 - 2 - 1、简述人力资源、人口资源、人才资源和人力资本的概念？ - 2 - 2、简述人力资源具有资本的普遍特征？ - 2 - 3、简述人力资源与人力资本的区别？ - 3 - 4、简述人力资源的特征？ - 4 - 5、简述人力资源的作用？ - 5 - 6、简述舒尔茨的人力资本理论要点？ - 5 - 7、论述“经济人”假设的主要观点和管理措施？ - 5 - 8、论述“社会人”假设的主要观点和管理措施？ - 6 - 9、论述“自动人”假设的主要观点和管理措施？ - 7 - 10、论述“复杂人”假设的主要观点和管理措施？ - 8 - 第二节 人力资源管理概述 - 9 - 1、简述人力资源管理的概念？ - 10 - 2、简述人力资源管理作用？ - 10 - 3、简述人力资源管理的主要活动？ - 11 - 4、简述人力资源管理经历了那几个发展阶段？ - 11 - 5、简述人力资源管理与传统人事管理的区别？ - 12 - 6、简述人力资源管理的模式？ - 13 - 7、简述人力资源管理的发展趋势？ - 13 - 8、中国外轮代理总公司人事经理隋纯东对人力资源部 - 14 - 第三节 战略性人力资源管理概述 15 1、简述战略性人力资源管理的概念？ 15 2、简述战略性人力资源管理的特点？ 16 3、简述战略性人力资源管理的衡