(第四节.pptVIP

* 目的 可以满足企业调整组织结构的需要 可以使晋升渠道保持畅通 可以满足员工的需要 是处理劳动关系冲突的有效方法 是获得不同经验的重要途径 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. * 二、工作岗位轮换 人的一生通常流动多少次? 企业寿命与岗位寿命.ppt 知识要求 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. * 岗位轮换是德国克虏伯工厂的一个工人首先提出 如果让流水线工人定期轮换岗位，可以使他们对工作保持新鲜感，这样就会促进生产效率的提高。 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. * 工作轮换的好处 单一的工作内容天长地久会令人厌倦，进而导致士气低落，效率下降，而岗位轮