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- 2016-12-08 发布于重庆
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2013年初級会计《经济法基础》第二章3张慧
2013年初级会计《经济法基础》第二章第二章??劳动合同法律制度
第节 法律制度概念 单位缴费 个人缴费 ① 本人月缴费工资×%记入统筹基金本人月缴费工资×8%记入个人账户 ②基本医疗保险 职工工资总额的6%左右30%左右个人账户一般为本人工资收入的2%记入个人账户 ③工伤保险 社会保险机构根据不同行业确定 × ④失业保险 本单位工资总额的2%本人工资的1% ⑤生育保险 提取比例由当地人民政府确定,但最高不得超过工资总额的1%。列入管理费用 ①广覆盖 ②保基本和可持续 ③多层次 二、基本养老保险(用人单位个人缴费政府补贴组成概念 统筹养老金【解释1】缴费工资,也称缴费工资基数,一般为职工本人上一年度月平均工资。月平均工资按照国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算,包括工资、奖金、津贴、补贴等收入,不包括用人单位承担或者支付给员工的社会保险费、劳动保护费、福利费、用人单位与员工解除劳动关系时支付的一次性补偿以及计划生育费用等其他不属于工资的费用。 【解释2】新招职工(包括研究生、大学生、大中专毕业生等)以起薪当月工资收入作为缴费工资基数;从第2年起,按上一年实发工资的月平均工资作为缴费工资基数。 【解释3】个人缴费不计征个人所得税,在计算个人所得税的应税收入时,应当扣除个人缴纳的养老保险费。 【解释4】城镇个体工商户和灵活就业人员的缴费基数为当地上年
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