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  • 2016-12-08 发布于贵州
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2011年本培训实施方案

2011年校本培训实施方案 一、指导思想 以邓小平“三个面向”和江泽民“三个代表”重要思想为指导,按照全面实施素质教育的要求,遵循教师教育规律,在全盟中小学教师继续教育培训处指导下,根据新一轮基础教育课程改革的要求和我校教育教学工作的实际,着眼于教师综合素质、专业水平的提高和建设更加合理的师资队伍结构,服务于课程改革的需要,立足于学生的全面发展。为使教师成为具有可持续性发展和自主发展能力,具有终身学习和教育创新能力的新型教师打下基础。 二、培训目标 1.提高思想政治素质、职业道德水准,依法办学,依法治教,推出一批敬业爱生的师德标兵。 2.以新课程标准的实施为切入点,促进全体教师进一步转变教育思想、教育观念、教育方法和教学手段,加强知识更新与拓展。 3.加强教研、科研活动的开展,提高教育教学能力,提高教育教学研究能力,提高创新意识和自我发展能力。 4.建立健全有效合理的机制,加强青年教师和青年班主任教师的培养工作,促进青年教师尽快成为学校“青年骨干教师”。 三、组织机构 成立学校教师校本培训领导组。具体成员如下: 组 长:魏慧芬 副组长:付成明、徐继峰 毕秀梅、 成 员:刘敏、刘婷 四、培训内容 (一)师德师风培训 培训形式:校内集中培训(专题报告);发放购置的书籍和编印学习资料自学;以及有针对性的讨论。 培训时间:安排在部分周一下午3:40-4:40,或自学,及寒暑

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