以创新务g实的精神 抓好基层党建工作.docVIP

以创新务实的精神 抓好基层党建工作 我已经在这个岗位上工作了近十年。在多年的工作实践中，积累了一些工作体会。现就基层党组织负责人应具备的基本能力和素质，谈一下自己的看法和体会，不当之处，请各位领导和同志们批评指正。 一要勤于学习，增强工作本领。随着时代的发展和社会的进步，基层党建工作面临着新形势、新任务、新考验，也对党的基层领导干部提出了许多新要求，唯有勤于学习，坚持用新知识代替旧知识，用新思维改造旧思维，用新观念替换旧观念，不断提高发现问题、分析问题、解决问题的能力，才能真正做到与时俱进，始终跟上时代前进的步伐。我认为，学习的内容除党的路线、纲领、方针、政策、政治理论和党务工作业务知识外，还要重点学好法律、科技、经济和本单位的主要业务知识，只有这样，党务工作者才能保持思维敏锐，知识丰富，举措创新，事半功倍。 二要勇于创新，积极探索党建工作的新抓手。抓好基层党建，既要充分发挥我党优良传统和作风，又要结合本单位实践，勇于创新开拓，开创党建工作新局面。在这方面，我处做了一些积极有益的探索。如从2000年起，针对我处部分党员宗旨淡化、观念老化、作用弱化的现状，为加强党员先进性教育，连续几年坚持在全处党员中开展了“一对照、二学习、三带头”活动，即“对照重温入党志愿书，查找思想和工作差距；学习党章和学习‘三个代表’重要思想；带头爱岗敬业，创新实干，带头弘扬正气，廉洁自律，带头化解矛盾，