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安徽事业单位面试真题 一、你的直属上司冒用你的功劳，你会怎么做? 【测评要素】应变能力，人际关系 【答题要点】 (1)第一，保持冷静的心态，仔细思考该事情的前因后果，不能因为冲动作出错误的判断和决策。 (2)如果该工作确实是我自己做的，其中没有上司的参与，那么我会在适当的时间适当的场合用适当的方式和领导沟通，首先感谢他一直以来对我的帮助和栽培，并以请教的口气委婉地向上司说明。如果该工作是由我作完后经上司领导审核和参与后才完成，那么这时如果不涉及大的问题，则应以宽容理解的态度对待。 (3)在以后的工作中，继续一如既往的尊重上司，服从领导的决定，继续努力的工作，不能因为这个事情影响自己的工作热情。在日常工作中，要多与领导和同事们沟通，增进彼此间的了解。 (4)在工作中要踏实做事、低调做人，保质保量地完成领导交办的任务，不斤斤计较，不争名夺利，不利于团结的话不说，不利于团结的事不做。只有做好自己的本职工作，才能赢得领导的信任和同事的尊重! 二、事情是时刻改变的，原则是始终不变的，谈谈你的看法? 【主要测评要素】 组织协调能力 【答案参考要点】 2012年广德县事业单位面试交流群227821246 大文豪巴尔扎克先生说过：“事情是时刻改变的，原则是始终不变的”，这句话非常有道理，结合我们的工作，我有以下几点自己的看法和理解。 第一，俗话说的好，“识时务者为俊杰”。事情是时刻变化的，因为这个世界本身就是在不断地发展变化的。有哲学家说过：“人不能同时踏进同一条河流”讲的就是这个道理。我们在工作中首先就是要认清事情，务必要实事求是。认清实务，认清事物的本质就显得尤为重要。认清实际情况，认清自身实际，对于我们工作的开展都具有先决的指导意义，具体问题具体分析，理论联系实际，都是我们认清事情本质的基本要求，只有这样我们工作才能落到实处，我们党的理论、路线、方针、政策才能更好地服务人民。 第二，世界万物现象总给人一种“乱花渐欲迷人眼”的感觉。那么我们在具体工作中，一定认清楚：“什么事情该做，什么事情不该做”，必须有正确的判断，这是一个世界观、人生观和价值观的体现。有人以为识时务者必为俊杰，在工作中跟风随大流，看到别人贪他也忍不住动手，被眼前的所谓“识时务的事情”所迷惑，认不清社会发展的长远方向，最终走向贪污腐败。历史上也不乏这样的事情，当年汪精卫投向日本人，成立汪伪政权，他就是认为自己认清了世界，认为中国必为日本所打败，最终沦为汉奸。 第三，当然也有更多人不为眼前的浮云所迷惑，识大体顾大局。古有屈原“举世皆醉我独醒”，今有沈浩同志放弃省城优越的工作条件，来到小岗村鞠躬尽瘁死而后已，成为我们所有公务员的楷模，这都是我们学习的榜样。 第四，从根本上来说：虽然事情是时刻变化的，但是最重要的是“透过现象看本质，抓住原则不放松”。最大的原则就是符合党和人民的利益，按照法律法规处理各种事情，这个原则是永远不能动摇的。 最后，作为一名国家机关工作人员，代表着党和政府行使权力，面对纷繁复杂的世间万象，唯有坚守法律的原则，坚守党和人民的利益高于一切的原则，在工作中不为人情所缚，不为关系所扰，不为压力所惧，不为私利所惑。 三、两个推销鞋子的推销员来到非洲，结果发现这里的人都不穿鞋子的。其中一个叫苦连天：这么个地方怎么会卖得出鞋子呢?于是他打包回去了。另一个却喜出望外：这是多么大的一个市场啊!如果所有的人都穿鞋子，那么我的市场该有多大啊!请问你从这个故事中得到什么启示? 【主要测评要素】 综合分析能力 【答案参考要点】 2012年广德县事业单位面试交流群227821246 　　两个推销员来到非洲推销鞋子，面对同一种情况，却出现了两种截然不同的工作态度：一个推销员叫苦连天，最终打包回去;另一个推销员喜出望外，准备大干一场。这个故事蕴含着深刻的道理，对我们的学习、工作等有着指导作用，也引起了我的深思。具体的启示包括： 　　第一，态度先行，积极应对。面对同一种情况，两个推销员的态度恰恰相反，一个推销员抱着消极的态度，逃避现实，甚至于都不敢尝试，结果只能是失败;另一个推销员抱着积极的态度，面对现实，乐观进取，准备开拓市场，最后一定会成功。面对困难，我们不能缩手缩脚，被困难所吓倒，要敢于挑战，迎难而上，取得胜利。 　　第二，善于思考，分析利弊。一个推销员不加思考，主观判断，不做调查研究;另一个推销员能够思考分析，看到了困难后隐藏的无限商机。遇到问题，我们不能盲目行动，要认真思考所处环境，综合分析自身条件，在正确判断发展趋势后，要快速反应，付诸行动，不能坐失发展良机。 　　第三，永不僵化，勇于创新。第一个推销员拘泥于传统思想，认为不穿鞋子的人是不会买鞋子的，因而觉得没有市场可言;另一位推销员因地制宜，逆向思维，认为关键是如何让不穿鞋子的人穿上鞋子，要在改变当地人的观念