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- 2016-12-11 发布于重庆
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JY-3门户团队建设 v1.0 培训部 目录 团队建设概述 团队是指一种为了实现某一目标而由相互协作的个体所组成的正式群体。是由员工和管理层组成的一个共同体,它合理利用每一个成员的知识和技能协同工作,解决问题,达到共同的目标。 团队建设是企业在管理中有计划、有目的地组织团队,并对其团队成员进行训练、总结、提高的活动。 团队建设方法 团队结构建议 岗位描述-门户运营经理 人数:1人 工作职责: 1、负责网站平台的发展方向研究和总体规划,独立领导团队完成网站平台的任务; 2、负责网站平台的管理、运营、策划等工作; 3、负责制订及带领团队实施网站平台营销计划; 4、借助各种网络通路对网站或产品进行宣传和推广; 5、全面负责网站平台的盈利目标; 任职要求: 2年以上网站相关工作经验。 1年以上团队管理、网站策划、网站推广的经验。 敏锐的市场意识与创新、策划能力,较强的逻辑思维能力。 具备良好的心理素质与组织协调能力,能够承担拓展市场和企业经营责任; 具备良好的敬业精神和职业道德操守,有较强的感召力和凝聚力; 岗位描述-门户编辑 人数:1-2人 职位描述: 1. 负责网站内容的基本维护和管理 2. 负责网站日常的内容制作及添加,挖掘重点和话题; 3. 在经理的指导下进行网站频道的策划; 任职要求: 1. 1年互联网相关工作经验,了解互联网,对相关的网络热点信息反应敏感;
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