浅议共青团学习型组织创建.docVIP

浅议学习型地区共青团组织创建 陈晓峰 在全球化和信息化的今天，学习的意义和价值尤为突出。“学习型组织”概念的提出成为组织管理发展的一个重要理论和实践课题。2001年，江泽民同志在亚太经合组织高峰会议上，提出了“构筑终身教育体系，创建学习型社会”的要求。2009年，党的十七届四中全会提出了建设马克思主义学习型政党的重大问题，反映了我们党以学习来应对世界变化、形势发展和中国特色社会主义实践不断深入的科学态度和科学发展精神。共青团作为党的助手和后备军，建设一个学习型的共青团组织也是当务之急。从当前城市地区共青团组织的自身建设和发展现状来看，作为共青团在大城市地区的一级组织，创建一个学习型团组织是进一步实现基层共青团组织自身组织凝聚、事业发展、服务青年，组织永葆活力和战斗力的有效途径。 一、创建学习型地区共青团组织的重要意义和作用 在新的历史条件下，开展学习型地区共青团组织的创建工作既是党和时代的要求又是地区共青团组织在破解自身发展瓶颈、履行根本组织职能、实现组织科学发展的必然要求和选择。 1、创建学习型组织是地区共青团贯彻落实党的十七大精神的迫切需要。党的十七届四中全会明确将建设马克思主义学习型政党作为党的建设的一项重要任务。共青团组织是党的忠实助手和后备军，青年是全面建设小康社会的强大生力军和未来的主力军。地区团组织应当充分发挥青年和组织的优势，自觉肩负起党和社会的殷切期望，团结带领青年深入贯彻落实科学发展观、积极投身小康社会的伟大实践，以学习型组织创建为途径，坚持以人为本，帮助城市地区青少年树立正确的世界观、人生观和价值观，大力发展地区青年人力资源，服务地区青年的成长成才，实现人的全面发展，履行好地区共青团组织“组织青年、引导青年、服务青年、维护青少年合法权益”的根本职能。 　　2、创建学习型组织是地区共青团顺应时代发展潮流的客观需要。当今世界发展迅猛、竞争激烈，人们学习、创造和应用知识的能力，日益成为一个国家经济和社会发展的重要推动因素，成为一个国家综合国力和国际竞争力的重要组成部分，更是一个城市的核心竞争力。学习已成为一个组织和个人适应社会、加快发展的最本质的竞争力。创建学习型地区团组织是认清时代发展趋势，迎接时代发展挑战的必然选择，牢牢把握时代脉搏，大力强化学习功能，教育、引导地区青年带头学习，努力倡导工作、学习一体化，增强学习力和创新力，不断将学习的优势转化为组织的优势，形成人人致力于创建全员学习、全程学习、全面学习的学习型组织，与时俱进，引领广大地区团员青年站在时代发展的前列。 　　3、创建学习型组织是地区共青团服务区域现代化建设的现实要求。在面对全球化浪潮中，在围绕全面建设小康社会，实现现代化建设的宏伟目标中，青年始终是促进地区经济社会发展的重要力量。地区共青团组织致力于学习型组织创建，能够激发地区青年学习热情，全面提升地区青年素质，培育造就社会可用之才，为地区经济社会建设事业提供强大的精神动力和智力支持。同时，创建学习型团组织也是地区团员青年成长成才的迫切需要，是实现育人先育己，发挥团干部先锋模范作用的重要措施，提高团员队伍整体素质的有力举措，更是引导、服务青年成才成才的基础工程。 ?4、创建学习型组织是地区共青团永葆生机和活力的内在要求。当前，地区共青团组织的建设发展现状还有与时代要求、区域建设、青年需求、自身发展相不适应的情况，有的基层团组织存在战斗力、凝聚力不强、团的先进性体现不充分等问题。在新的形势下如何更好地凝聚青年、服务青年、感召青年，如何定位团的工作、创新活动方式和工作载体，如何调整团的组织结构、改善团的运行机制，如何扩大团的组织资源、提高团组织服务党政服务社会的能力，都是团组织亟待解决的重要课题。开展学习型组织创建活动，有利于不断提高团干部队伍的整体素质，培养出青年工作管理和领导人才，有利于加强团的思想、组织、作风、机制建设，促进团组织的可持续发展，有利于增强团组织的服务大局、服务社会、服务青年的能力和水平，永葆团组织的生机和活力。 二、创建学习型地区共青团组织需要把握的基本理论 学习型地区共青团组织的创建，要在了解、理解学习型组织理论的基础上，深刻把握学习型组织的核心理念、组织特征的基础上推进相关建设，在理论支撑、科学指导、合理借鉴的基础上开展创建实践。 1、全面了解学习型组织的理论 无论是《第五项修炼》中提出的还是其他学者阐述的，我们可以将学习型组织归纳为：通过培养整个组织的学习气氛、充分发挥成员的创造性思维能力而建立起来的一种有机的、灵活的、扁平的、人性的、可持续发展的组织。这种组织具有持续学习的能力，具有高于个人绩效总和的综合绩效。强调全员学习、团队学习，善于不断学习、终身学习，这是学习型组织的本质特征。简而言之，学习型组织就是通过变革组织结构，使信息充分交流，形成组织学习力，强化共同理