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- 2016-12-11 发布于贵州
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当前执行力建设中存在的问题及强化执行力建设的途径 找文章到网更多原创-(http://)
学习了余世维教授的《赢在执行》一书,我的心灵受到很大的震撼,在管理思路上有种豁然开朗的感觉,确实受益匪浅,结合我们农电企业的现状,我也思考了很多。
执行力低下是部分企业管理中最大的黑洞。工作部署不落实等于零,落实不力、执行不力往往事倍功半,枉费心血,也属徒劳。
农电企业怎样在深化体制改革的新形势下做出更大的业绩,首当其冲要探讨和研究的是企业的执行力。因
为到位的执行力是助推器,它能推动企业快速地发展壮大。
随着市场竞争的日益激烈,如何使企业的指令能传达到企业组织的每一个神经末梢而不衰减,让企业永葆活力,愈来愈成为企业关注的焦点。作为极具行业优势的电力企业如何适应改革发展的需要,增强抵御风险的能力,确保企业健康、稳定、持续发展,已成为摆在我们面前的现实问题。
执行力建设,是一项综合性、系统性工程。它需要全系统各级、各部门在工作中抓紧、抓严、抓细。只有不断提高执行力,才能使企业的各项大政方针和决策措施得到有效的贯彻落实。
一、当前执行力建设中存在的问题
1、思想认识上重视不够。认识上存在一定差距,某些地区县级供电企业的综合实力较差,人员素质参差不齐,对执行力建设的含义、要求及它在企业改革发展中的重要地位和作用缺乏全面的理解和正确的认识。2、贯彻执行力简单盲目。把简单重复上级文件和讲话精神看
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