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关于讲话稿 讲话稿顾名思义就是为讲话而写的稿子，讲话的对象有时是讲话者自己，有时是他人。用讲话稿的地方多是在大庭广众之下，为了充分发挥讲话的效率，也为了强调讲话的重要性，突出讲话气氛的庄重性，讲话稿无疑是极其重要的。很少有人能做到在众目睽睽之下，不拿讲话稿而潇洒自如、顺畅流利、没有重复、没有错句地讲上几分钟，甚至更长时间。如果有，这样的人一定会被大家公认为好口材。即使是口材好的人，也需要讲话稿，在工作场合，多数时候，手拿讲稿是一种身份的象征，突出的是讲话者，而讲话者又代表着一个组织、一个集体。讲话稿写得好、坏，代表了发言者个人或集体的水平，因此写讲话稿就成了一件看似平淡，实则不易的事。 只要有爬不到头的文山，涉不到头的会海，就有写不完的讲话稿，发不完的言。 只要有耐心，文山会海何所惧？只要不怕难，区区讲稿何所畏？ 凡事都有规律，找出规律就会磨刀不误砍柴功。规律是在实践中不断探求得出的，在我们时时、处处离不开讲话的工作环境中，领导讲话的规律就自然形成了。这是一个框框，人们在这个框架结构中思维形成定式，接受了这一形式，标准讲话稿也就形成了。 A：讲话稿的开头。一般有这样几种类型： 一、介绍会议召开的背景。我们所处的国际、国内形式，要拿出胸怀世界，放眼未来的气魄。 二、为了贯彻上级的某某精神，可以是会议精神，也可以是文件精神。只要会议不是无源之水、无本之木，就不会消失在会议的汪洋大海，就会独秀于会议的森林。 三、在某个特殊的时刻，我们怀着各式各样的心情，可以是无比激动，也可以是喜悦的，或者是沉重的等等心情，召开了本次会议，对各位来宾的到来表示欢迎。大家在一起相聚，接受新朋友，不忘老朋友，本次会议显得令人难以忘怀。 上述开头可以随意组合，有创新当然更好。 B：会议召开的重要性。一般有下列几种类型： 一、在关键时刻召开了关键会议，会议召开得非常及时、非常必要。自己说及时、必要有点儿王婆卖瓜自我欣赏的感觉，最好用群众的口气，可以说同志们都说，或者大家一致认为。只要和群众打成一片，只要取得群众的拥护，就有了新的力量，开会也一样。 二、会议主题所具有的重要意义，对今后的工作有什么作用。多数情况是起推动作用，是打下了坚实的基础，提供了有力的保障。没有意义就没有必要开会，群众参加了会议而不知意义，就没有起到应有的作用。意义是重要的，不说，有时人们就不能达到一定的思想认识高度。 三、会议所具有的作用。这是一个承上起下的会议，既要总结过去，又要安排未来。这是一个表彰大会，既要表彰先进，又要动员学习。类似这是一个会之语，应需所言，自我发挥，以彰显作用为目的。 上述所言可以任意挑选，随意组合，有创新再好不过。 C、取得的成绩。一般要这样写： 我们是在某某精神的鼓舞下，在上级的正确领导下，在兄弟单位的大力支持下，在本单位全体员工的共同努力下，取得了巨大成绩，或显著成绩，或可喜成绩，或较好成绩云云。没有成绩就没有干劲，任何时候干工作出成绩都是主要的，虽说成绩不说跑不了，但在讲话稿中一定要写全，宁可多讲几句话，不可拉掉一个人。大家都在竖着耳朵听，别人的功劳在台上提了，自己的功劳只字未提，不但开会的积极性会受到挫伤，还会影响工作情绪，不能因小失大。 D、对前一阶段工作的总结。一般要这样写： 首先是优点： 一、采用了什么样的做法才取得了成绩，可以是试点取得了好的效果，加以推广，总结成经验。可以是采用了新的方法，可以是加强了某方面的工作，可以是运用了先进的技术，等等。 二、克服了什么样的困难，顶住了什么样的压力，确保了工作顺利进行。在困难和压力面前，涌现出许多可歌可泣的先进人物、先进事迹，人物和故事必须写得有血有肉，突出主旋律，弘扬正气。 三、今昔对比。过去是一种什么样的状况，现在经过努力又是什么样。过去越落后，越差劲，现在成绩的取得才越不易，越显著。虽然反差越大，给人的感觉越强烈，但也不可不求实际，夸大事实，听众有台上的领导，但多数却是群众。成绩是干出来的，不是说出来的。 上述多是结合在一起写，主次、轻重自行搭配。 其次是缺点： 二、由于我们在思想上认识不够，对存在的问题没有引起足够的重视，导致我们在工作中还是存在这样、那样的不足，出现一些不该发生的问题。思想认识没有准确的量化标准，不够是相对的，既要对工作一分为二，又要给自己留下喘气的余地。 三、与先进单位比我们还存在着许多不足，别人已经看上了彩电，而我们却还抱着黑白电视，别人已经实现了无纸化办公，而我们却只有几台386，别人已经爬上了十几层高楼，而我们却在楼下刚刚起步。和别人比较往往是痛苦的，但是不比较就不知道自己和先进差在哪儿？比较了就要迎头赶上，为后面的内容打下了伏笔。 上述内容可自由选