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- 2016-12-12 发布于贵州
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政法队伍建设工作汇报提纲
政法队伍建设工作汇报提纲
**市政法队伍建设工作汇报提纲
中共**市委政法委员会
20xx年以来,**市政法队伍建设工作在市委、市政府的正确领导下,在州委政法委的具体指导下,立足当前、着眼将来,在巩固“公正执法树形象”和“执法执纪建设年”活动成果的基础上,不断创新、不断发展,努力构建长效工作机制,特别是按照州委和州委政法委的部署,开展了“执法为民做功臣,公正执法树形象”活动,将队伍建设与政法部门日常工作紧密结合,并结合**市政法部门实际,制定了量化考核细则,为政法队伍建设工作的进一步发展奠定了扎实基础。现就有关情况汇报如下:
一、工作开展情况
固本强基,建立政法队伍建设长效机制
去年开展的“公正执法树形象”及“执法执纪建设年”活动取得显著成效。全市政法系统队伍建设及严格执法、为民执法的宗旨观念意识得到了有效增强,群众反映强烈的执法不公、执法不严及办人情案、关系案、金钱案等各类问题得到了有效遏制。为此今年年初,市委政法委经过研究决定将“公正执法树形象”及“执法执纪建设年”活动中总结的经验上升为规范,突出“为民执法、公正执法”这根主线,针对查摆出来的33个问题,我们指导全市政法各部门共落实整改措施47条,制定管理保障制度82个。
今年上半年我们市委政法委按照《党政领导干部选拔任用条例》及市委选拔任用干部有关规定,认真履行职责,努
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