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- 2016-12-12 发布于北京
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安全管理考核规定
为进一步强化公司安全管理工作,加强各级领导安全生产责任制和各项安全管理规章制度的落实,杜绝员工违章指挥、违规作业、违反劳动纪律的不良行为,提升生产现场安全状况,坚决遏制各类安全事故的发生,切实稳定安全生产形势。根据国家相关安全生产法律法规结合公司安全生产实际,特重新修订本安全管理考核规定。
一、安全基础管理考核:(每项考核100-500元)
1、未定期召开单位安全生产例会或无记录。
2、未定期组织安全检查或无检查整改记录。
3、未按时认真落实各类安全隐患整改。
4、安全生产责任制、规章制度和安全操作规程不完善或有岗无规。
5、安全生产责任制或安全承诺制度未得到有效落实。
6、无安全管理考核规定或执行不利。
7、对各类安全事故未及时进行汇报、调查处理并提出预防措施。
8、无特种作业管理档案和特殊工种未持有效特种作业操作证上岗。
9、安全基础台帐不完善或记录不规范。
10、公司安全例会无故缺席或迟到,无故不参加公司组织的安全联查等活动。
11、每月无班组安全活动计划、安排。车间主任、厂安全科每月未对班组安全活动进行检查指导,并签署意见。
12、未完善本单位应急事故救援预案及配备救援器材并每年定期组织演练。岗位职工对应急救援、应急处置相关内容不了解。
13、公司布置各项安全工作未按要求完成,无故不按时上报各种工作记录、报表、台帐等材料。
14、设备大中修、计划检修作业前
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