2012年园社区工作计划.doc

蔚园社区2012年工作计划 2012年蔚园社区将认真落实“创先争优”工作，以“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，在街道党工委、办事处的正确领导下，坚持把服务群众作为社区工作的基本立足点，把党的核心领导作用和方针政策、办事效率，贯彻落实到社区建设的各个领域，增强党组织的亲和力，继续多渠道搞好社区服务，使社区组织细胞化、管理民主化、服务平民化更有序，社区更和谐。 2012年将至，为了新一年各项工作的顺利开展，制定如下工作计划： 一、抓硬件设施建设，社区管理再上一个新台阶。 1、合理谋划。加强社区办公阵地建设，实现精品社区的创建目标。在党工委、办事处的指导下按照合理规划、注重实效、整合资源的原则，参照示范化社区硬件建设标准打造工作平台。 2、科学布局。按照设立综合办事大厅、社区警务室、群众文化娱乐活动室、市民学校、妇女之家等综合配套的标准，形成一套集办公、服务、娱乐、培训、学习等为一体的群众活动区域，在此基础上进行科学布局设置,实现社区“一站式服务”。 二、以社区党建为龙头，加强社区党员的教育管理。 1、加强社区党支部的教育管理。坚持“三会一课”制度，加强社区在册党员的教育和学习，增强社区党组织的合力和战斗力。积极发挥党组织的领导核心作用，强化党员责任，建立社区党组织的各项长效管理机制。落实责任、提升服务，做好党员先锋带头作用，完成街道党工委、办事处部署的各项工作任务。2、积极做好社区党委和社区居委会的换届工作。年初对现有的在册党员进行地毯式摸底，通过上门走访调查，及时掌握辖区内所有党员的基本情况，按照工委提出的工作要求，切实地做好基础性工作。 3、依据实际推行社区党员的分类管理。通过开展党员奉献日、党员服务日等活动载体，同时结合社区“党群聊天室”在党员面前树立起“一个党员一面旗帜”的意识，通过社区工作的项目化运作，真正发挥党员作用。对于在册党员的管理，我们将按照“小支部强管理”的管理模式，合理规划，建立“一个支部一项服务、一个支部一口号、一支部一品牌”的“三一”管理机制，并推行“三诺”服务，即社区党员提诺，社区党组织审诺，社区党员签诺的三诺服务，通过打造先锋楼道、奉献楼道等党员示范楼道的方法，增强社区党员为民办实事的责任感。 三、健全组织，加强内部管理。 进一步规范各项工作运行机制，做到机构健全，制度完善，分工具体，任务明确。蔚园社区的成员平均年龄 岁，年轻的社区专职工作者给工作带来了新的方式与方法，接下来我们将充分利用现代化的设备，将社区中的各类专项资料制成电子版，同时保证资料的常用常新；在2012年我社区将完善社区电子版的户籍工作，使居民办理任何手续都在最短的时间内可以核查到本人及家庭信息，方便快捷完成居民的待办事项；管理好街道公共平台及时接收并发送信息，按时完成街道各科室下达的每项工作任务；为社区建立网站，用现代化的手段介绍自己、宣传自己让它成为社区和居民沟通的又一平台；社区档案管理工作将提出以档案资源建设为核心，以档案信息化建设为重点，以档案法制建设为保障， “三个体系”为落脚点，加大档案管理工作的力度，优化档案信息资源共享环境，建立一整套完善有序的社区档案。 四、在社区环境中求“安” ，做好社区综合治理工作。 万事“安”为先，只有安居才能乐业，在2012年针对安全我们要从以下几个方面加大力度： 1、加宣传与培训的次数与质量。对社区居民、外来人口和青少年进行法制安全方面的教育，提高他们的安全意识和自我防范能力，4月社区举办“蔚园社区第二届交通安全知识竞赛”。 2、增强群防群治力量，在完善、整合小区的红袖标队伍的基础上，形成由楼门长、红袖标、志愿者、社区片警、综治专干组成的社区的防护体系，以保证社区安全、提高社区安全系数； 3、加强对外来人口的管理,切实做好流动人口的调查、登记管理服务工作,使流动人口的管理做到了规范有序。 五、在社区服务中求“实”，继续做好社区民政、残联、老龄、双拥工作。 1、满足老年人日益增长的个性化需求，以居家为基础，以社区为依托，与辖区内的医疗、家政、维修等服务网点建立合作关系，利用社区卫生服务站开展老年人医疗保健服务。配合卫生服务站为老年人建立健康档案，.加强专职人员的业务培训。充分发挥社区志愿者、社区党员干部、爱心居民和辖区内等方面人员力量，为老年人提供公益性服务，社区为弱势群体老年人做好政策福利的办理，开展一帮一扶助活动，定期走访慰问。 2、进一步加强对双拥工作的领导，深化全民国防教育和双拥宣传，拓宽双拥工作领域，充实双拥活动内容，丰富双拥活动形式。落实对驻宜部队和官兵、伤残军人等优抚对象的社会优待，协助人事、劳动部门安置好驻宜部队随军家属，落实好待业随军家属生活补助费，解决好随军子女入学入托问题。广泛开展军民共建活动，互惠互利，军地共谋发展。中秋佳节到来之际社区干部