精神文明建设工作计划_1.docVIP

精神文明建设工作计划一、指导思想: 以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，以创建“四好”基层党组织为主题，切实加强领导班子建设和党员干部的思想作风建设，全面提高整体素质和党建工作水平，进一步提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力，充分发挥党组织的政治核心，战斗堡垒，监督保证作用和全体党员的先锋模范作用，为稳定提高办案质量和促进单位加快发展提供精神动力和组织保障，力求使单位精神文明工作有新的拓展，在工作内容上有新的特色，在工作机制上有新的突破，在方法载体上有新的变革，努力开创单位党建工作的新局面。为全面完和田市委下达的各项工作任务，特制定二oo七年度精神文明建设工作计划。 二、 总体要求 围绕我院精神文明建设工作着眼服务大局，着手夯实基础、着重全面提高的要求，针对我院实际情况，切实提高党政班子的整体素质，立足创新提高，针对新情况，转变思想观念，改进工作方法，致力争先创优，培育新亮点，扎实开展创建，不断提升我院工作水平，为法院改革发展，稳定和谐提供强有力的组织保证，思想保证和精神动力。 三、主要目标 1.继续开展“四好班子”争创活动，突出党组在我院中的领导地位，确保我院工作主要任务完成达标。 2.深化我院三个文明建设，构建文明、平安、和谐法院。 3.争创地区级文明单位. 四、具体做法 1、发扬理论联系实际的学风，进一步加强党的思想建设 院党组今年一个首要的政治任务就是继续通过组织学习，把党员干部的思想和认识统一到十六大和十六届四中全会及即将召开的十七大精神上来，把智慧和力量凝聚到实现单位工作的目标任务上来。 首先抓好理论中心组学习。做到有制度、有计划、有措施、有专题，有学习心得。保证每月一次的集中学习。做到带头抓、带头学、带头用，形成良好的学习氛围，要把抓好中心组学习作为加强思想建设的首要任务的重要途径，以中心组学习带动单位全体人员的政治理论学习，使领导班子立求成为学习型的领导班子，以掌握先进文化,提高创新能力为重点，切实做到真学、真懂、真信、真用，不断加强主观世界改造，加强党性锻炼，始终保持政治上的清醒和坚定。 认真抓好全体党员的学习。充分利用党员民主生活会和政治学习时间，将《江泽民文选》、现代教育观念、教育法律法规及十七大文件精神列入今年的学习教育内容。通过学习，保持共产党员的先进性，增强用科学理论指导实践的能力，确立正确的教育思想和发展理念，以理论学习促进教育工作，以工作实绩检验理论学习成效。努力营造“学习型”组织的氛围。 抓好全体干部的学习。以提高干部队伍整体素质为目标，以加强精神文明建设为重点，继续围绕“三个代表”重要思想，科学发展观、构建和谐社会等为主要内容，加强思想政治教育和师德规范教育，树立为人师表，爱岗敬业的形象，进一步增强提升全面实施素质教育的自觉性和坚定性。 2、大力强化教育、监督机制，进一步加强党的作风建设 要深入贯彻中共中央《关于加强和改进党的作风建设的决定》，按照“八个坚持,八个反对”的要求,切实做到市教育局党委提出的勤政廉洁的要求，改进思想作风，做到与时俱进，解放思想，改进工作作风，做到求真务实，勤勉高效，改进生活作风，做到艰苦奋斗，廉洁自律。坚持预防为主、教育在先的方针，深入开展党风党纪教育。要在党员干部中深入开展党风党纪、法制教育和警示教育，筑牢党纪国法和思想道德防线。尤其是领导干部要增强遵纪守法的自觉性和反腐倡廉意识，提高拒腐防变能力，牢记党的宗旨。密切联系群众，要经常深入基层，调查研究和指导工作，积极解决教职员工普遍关心的问题。认真落实党风廉政建设责任制。领导干部要在提高自身思想道德和廉洁自律 方面率先垂范，认真执行“廉政准则”的各项规定，进行对照检查，增强班子成员对各自职责内的党风廉政工作的责任意识，健全议事制度和决策机制，严格执行责任追究制度，保证干部廉洁奉公，单位风正源清。 3、提高组织的凝聚力和战斗力，进一步加强党的组织建设 加强干部队伍建设。围绕开展“四好”班子创建活动，充分发挥班子成员分工协作、集体决策的优良传统，增强班子的战斗力。坚持任人唯贤，德才兼备、公平、公正、公开原则，坚持用好的作风选人，选作风好的人，深化干部人事制度改革。要建立和实行中层干部工作考核制度，重平时考核，重实绩考核，使全体干部注重学习，自觉接受教育和监督，在工作实践中树立正确的价值观、地位观、利益观，密切同群众的联系，把心思用在工作上，用在全心全意为教职工谋利益上。健全党内监督机制，每半年进行一次党风廉政教育。定期召开全体党员干部大会，通报本单位主要工作情况。要按照德才兼备的原则,认真做好干部的民主考核，民主推荐和调整工作，多层次、全方位的培养和选拔优秀年轻干部，为他们的锻炼成长搭建舞台，创造条件。 加强党员管理，做好组织发展工作。根据局党委的统一部署,认真开展“四好”基层