系统培训方案.docVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
系统培训方案 二,地点:海南省三亚市豪威麒麟大酒店(三亚市河东一路26号) 三,培训目标: 1.初步掌握基于GIS的矿产资源定量评价理论,方法和技术;2.初步掌握资源评价系统的操作技术,并能使用该软件开展资源综合定量预测评价. 四,培训内容: 1.基于GIS的矿产资源定量评价理论,方法和技术; 资源评价系统应用技术培训. 五,授课具体方案 时间 内容 主讲人 主持人 22日 8:30~9:00 开班式 领导讲话 9:00~11:00 矿产勘查的理论与方法 赵鹏大院士 11:00~12:00 大型,超大型矿床勘查战略 施俊法博士 14:00~17:30 软件系统总体结构设计与主要功能模块 陈建国博士 23日 8:00~10:00 矿产资源综合信息评价理论与实践 王世称教授 10:10~11:40 地质统计学的基本原理及其在资源评价中的应用 余先川博士 14:00~17:30 软件系统操作 陈建国博士 夏庆霖博士 24日 8:00~10:00 网络环境下的矿产资源评价 叶天竺教授 10:10~11:40 矿产资源评价中的遥感技术 陈建平博士 14:00~17:30 软件系统操作 陈建国博士 夏庆霖博士 25日 海洋地质与海洋资源考查 26日 8:00~10:00 地球化学异常的定性与定量评价 王学求博士 10:10~11:40 矿产资源评价中的神经网络技术 陈守余博士 14:00~17:30 软件系统操作 陈建国博士 夏庆霖博士 27日 8:00~10:00 深部矿产资源评价的地震技术 吕庆田博士 10:10~11:40 主成分空间分析与多重分形技术的原理与计算机实现 张生元博士 14:00~17:30 软件系统操作 陈建国博士 夏庆霖博士 28日 8:00~10:00 致矿信息的提取与集成技术 陈永清博士 10:10~11:40 矿产资源评价中的数据库技术 汪新庆博士 14:00~17:30 软件系统操作 陈建国博士 夏庆霖博士 六,注意事项 1.自带笔记本电脑和以上版本电子狗. 2.会议费2600元,包括: (1)软件及《使用手册》工本费 (2)培训教材费 3.食宿费自理.comprehensive coordination ability, writing ability, supervision ability, logistics ability, innovation ability, continuously consolidate and maintain the education on Party membersadvancement activities and enhance awareness of the Communist Youth League education achievements, and vigorously promote the construction of civilization advanced units, units and staff home building activities, balanced, focused, pragmatic, innovation, high standard, high quality, high level, high efficiency to complete various tasks throughout the year.First, pay close attention to research information, efforts to improve decision-making servicesIn accordance with the information reflect the information, promote the work of information leading work requirements, adhere to grasp the team construction, mechanism construction and quantitative assessment, give full play to the assistant role of leadership, actively promote the innovation of research information development, and vigorously promote the research work of information to mention upgrading, efforts to improve the ability and level of decision

文档评论(0)

aining + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档