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《管理学原理》复习题 一、单项选择题： 1.设立和变革组织结构的工作叫做（ A ）。 A组织设计B组织变革C结构设计D结构调整 2.在管理学中，我们通常把组织分化的程度叫做（ A ） A复杂化B正规化C集权化D分化度 3.集权和分权是一对（ D ）的概念。 A绝对B无关C基本等同D相对 4.在组织结构与战略关系研究方面，（ C ）通过《战略与结构》的写作做出了较大的贡献。 A孔茨B法约尔C钱德勒D韦伯 5.（ D ）不属于有机式组织设计选择。 A简单结构B矩阵型结构C企业集团D事业部型结构 6.（ C ）不属于机械式组织设计选择。 A直线型结构B直线职能型结构C委员会结构D职能型结构 7.当员工人数较少，或者组织是新建的、环境简单的时候，（ B ）结构效果较好。 A直线职能型B直线型C任务小组D矩阵 8.以下关于组织变革带给员工压力的说法中，错误的是（ C ）。 A压力本质上并不是不好的东西，有压力也未必就是件坏事。 B压力的根源在于与组织有关的因素及员工自己生活中衍生的因素。 C最好的管理者能够通过自身努力根除变革给下属带来的压力。 D降低压力水平的努力需要始于员工的甄选。 9.以下关于结构与战略的说法中，错误的是（ D ）。 A组织结构必须服从组织所选择的战略的需要 B战略选择的不同，会直接影响到组织结构的选择 C结构紧跟战略，在20世纪70年代是西方成功企