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                毕业设计论文
设计题目        人事管理系统           
        学    号                  
        姓    名                      
        指导教师             职称     
                           职称           
        市    校                       
        分    校                    
        教 学 班          08春计算机信息管理              
 
2010年 05 月  13日
    
        
        
        
          
        摘要
 
随着计算机技术的飞速发展,计算机在企业管理中应用的普及,利用计算机实现企业人事管理势在必行。本系统结合公司实际的人事管理制度,经过实际的需求分析,采用功能强大的Visual Basic6.0作为开发工具而开发出来的单机版人事管理系统。
整个系统从符合操作简便、界面友好、灵活、实用、安全的要求出发,完成人事管理的全过程,包括新进员工加入时人事档案的建立、老员工的转出、职位等的变动引起职工信息的修改、员工信息查询、统计等人事管理工作以及新进员的新增、老员工修改等管理工作。经过实际使用证明,本文所设计的人事管理系统可以满足公司人事管理方面的需要。
   
关键词:  
VB、数据库、窗体、测试、
目  录
引  言……………………………………………………………………………4
一、课题的来源与意义…………………………………………………………4
(一)本课题的来源……………………………………………………………………4
(二)本课题研究的目的及意义………………………………………………………5
(三)本课题的研究现状………………………………………………………………5
二、开发工具的选择……………………………………………………………6
(一)开发软件Access的介绍…………………………………………………………6
(二)开发软件Visual Basic 6.0的介绍……………………………………………7
三、系统分析与设计…………………… ………………………………………8
(一)系统分析 …………………………………………………………………………8
(二)系统功能设计 ……………………………………………………………………9
(三)数据库设计………………………………………………………………………10
四、主要功能模块设计…………………………………………………………12
(一)系统架构设计……………………………………………………………………12
(二)控件准备和引用设置……………………………………………………………13
(三)系统登陆设计……………………………………………………………………14
(四)主窗体的设计……………………………………………………………………16
五、系统测试……………………………………………………………………29
(一)软件测试的目标…………………………………………………………………29
(二)测试举例…………………………………………………………………………29
主要参考文献……………………………………………………………………30
致   谢……………………………………………………………………………31
引  言
人力资源管理是结合公司实际的人事、制度,经过实际的需求分析,采用功能强大的Visual Basic6.0作为开发工具而开发出来的单机版人事管人事理系统。整个系统从符合操作简便、界面友好、灵活、实用、安全的要求出发,本企业人事管理系统具有如下功能:员工基本信息的录入、修改、查询、删除模块,员工假条信息录入、修改、查询、删除模块,员工工资信息的录入,计算,查询,以及系统用户的设置以及系统的维护功能。为企业人事管理提供信息咨询,信息检索,信息存取等服务,基本上能够满足现代企业对人事管理的需要。
一、课题的来源与意义
(一)本课题的来源
随着计算机技术的飞速发展,计算机在企业管理中应用的普及,利用计算机实现企业人事管理势在必行。对于大中型企业来说,利用计算机支持企业高效率完成劳动人事管理的日常事务,是适应现代企业制度要求、推动企业劳动人事管理走向科学化、规范化的必要条件;计算机管理所无法比拟的优点检索迅速、查找方便、可靠性高、存储量大、保密性好、寿命长、成本低等。这些优点能够极大地提高人事管理的效率,也是企业的科学化、正规化管理,与世界接轨的重要条件。不同的企业具有不同的人事管理制度,
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