《毕业设计(论文)-基于内容分析法的ERP实施顾问职业技能需求分析》.docVIP

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  • 2016-12-13 发布于贵州
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《毕业设计(论文)-基于内容分析法的ERP实施顾问职业技能需求分析》.doc

提供全套毕业设计,各专业都有本科毕业论文 题目: 基于内容分析法的ERP实施顾问职业技能需求分析学 院: 管理学院 专 业: 信息管理与信息系统 学 号: 学生姓名: 指导教师: 日 期:摘 要 随着企业信息化的飞速进展,目前ERP在中国开始进入广泛普及阶段。ERP的快速发展促就了ERP人才的大量需求,ERP专业人才在社会发展中已经成为一种新兴职业,尤其以ERP实施顾问为主。因此如果能全面了解ERP实施顾问应具备哪些职业技能,对于填补目前ERP市场的人才缺口,实现用人单位与高校教育的无缝对接具有极其重要的意义。 本文在回顾了国内外ERP人才技能需求的相关研究文献的基础上,引入了内容分析法作为本课题的研究方法;结合内容分析法的特点和优势,作者设计了ERP实施顾问职业技能需求调查和分析的研究方案;通过对发布在“智联招聘”、“大街网”、“前程无忧”、“58同城”四个国内大型求职网站的300余条ERP专业人员的招聘广告的信息获取和分析,研究ERP实施顾问的技能需求的现状及其发展趋势。 本研究希望通过内容分析法来探讨:(1)目前各大企业对ERP实施顾问所应具备的技能的需求现状;(2)ERP实施顾问的技能需求是否因所处行业不同而有所不同;(3)ERP实施顾问的技能需求是否因所处的地区不同而呈现不同;(4)ERP实施顾问的技能变化趋势。 关键

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