劳保局思想作风动员大会讲话.docVIP

劳保局思想作风动员大会讲话 同志们： 一、依靠全局上下的共同努力，20*年全市劳动保障工作取得新突破 过去的20*年，全局干部职工团结奋斗，开拓创新，扎实工作，圆满完成了各项目标任务，实现了劳动保障事业的“十一五”良好开局，促进了全市经济发展和社会和谐稳定。 ——就业再就业工作实现新突破。全市城镇新增就业37415人,完成任务的144%，其中下岗失业人员实现再就业XX3人，完成任务的155%，“4050”人员实现再就业9844人，完成任务的308%；城镇登记失业率为%，控制在%的目标以内。农村劳动力向非农产业转移万人次、劳务输出新增万人次,分别完成任务的140%和156%。为下岗失业人员发放小额担保贷款万元，完成任务的%，下岗失业人员再就业培训2*66人，完成任务的109%；创业培训37*人，完成任务的%。农村劳动力转移“阳光工程”培训1*231人，完成任务的114%。 ——社会保障体系建设实现新突破。企业养老保险参保职工达到万人，净增万人，超额完成省政府下达的达到万人的目标任务；机关事业单位养老保险新增扩面5844人，完成任务的%；农村养老保险新增扩面2100人，完成任务的105%；工伤保险新增扩面20278人，完成任务的101%；医疗保险新增扩面35000人，完成任务的%；失业保险新增扩面10454人，完成任务的%。 ——职业培训和技能鉴定工作实现新突破。职业技能鉴定15324人，完成任务的103%；技师社会化考评767人，完成任务的102%。完成技校招生64*名，完成任务的178%。 ——劳动保障监察执法和维权工作实现新突破。国有和国有控股企业劳动合同签订率已达到95%，非国有企业劳动合同签订率达到70%；受理劳动争议案件417件，结案率为100%；全市劳动保障监察机构共检查用人单位2769户次，接待处理劳动者举报268起，为劳动者追缴工资1124万元。 ——“金保工程”建设实现新突破。自筹和争取资金500多万元，用于金保工程基础性建设，是近年来投入最多的一年。先后建立了数据库，对软件进行了升级，购置了关键性硬件设备。初步建成了街道社区劳动保障服务硬件平台和市县乡就业服务信息网络，有力地提升了劳动保障信息化水平。 ——行风建设、机关效能建设实现新突破。行风建设连续两年进入优秀位次，去年进入免评行列，市县区两级行风评议实现“满堂红”受到省厅的高度赞扬。机关效能建设取得良好成绩。积极开展了各种学习教育活动，干部职工的精神面貌、思想和工作作风、机关形象出现了可喜变化，促进了各项工作的开展。我局被市委市政府授予“纪检监察工作先进单位”、“信访工作先进单位”、“扶贫开发工作先进单位”，被市人大授予“人大建议先进承办单位”，被市政协授予“政协提案先进承办单位”，被市政府办公室授予“信息工作优胜单位”和“督查工作先进单位”，被共青团河北省委、河北省青少年发展基金会授予“希望工程圆梦大学贡献奖”，局机关党委被市直机关工委授予“市直机关先进基层党组织”，局工会被市总工会授予“先进基层工会”，社保局被省劳动保障厅授予“全省企业养老保险经办工作先进单位”、“企业工伤保险经办工作实绩突出单位”和“机关事业养老保险经办工作实绩突出单位”，劳动保障监察支队被省政府授予“清理建设领域农民工工资先进集体”，劳动就业训练中心被省就业服务局授予“阳光工程、创业培训、职业学校就业前训练工作成绩突出单位”，就业局办公室被市直机关工委授予“十佳文明科室”。还有20多名同志被评为省级或市级先进工作者或优秀共产党员。通过全局干部职工的勤奋工作，增强了劳动保障局的社会认可度和社会公信力，基层和群众对我局办事的满意率也越来越高，全局*年共收到基层和群众感谢信26封，锦旗14面。 总之，去年我们提出的“政策落实年”、“工作突破年”、“服务提质年”的目标圆满实现。成绩的取得靠市委、市政府的正确领导，靠全局同志的团结奋斗、开拓创新、真抓实干。在繁重的劳动保障工作中，同志们表现出了勤奋敬业、不怕辛苦、连续作战的作风；坚持高标准、严要求的作风；深入基层，调查研究，从实际出发，解决实际问题的作风；努力学习、探求新知、勤于思考的作风；锐意改革、开拓创新的作风；团结协作、相互配合的作风。这“五种作风”是全局同志共同创造的，值得赞扬，值得永远珍惜。比如： 面对繁重的就业再就业任务，就业科的同志始终保持勤奋敬业、埋头苦干的工作态度，齐心协力干工作，一心一意为就业，经常牺牲休息时间，加班加点，很好地完成了所承担的各项任务。尤其是从实际出发，研究制定我市新一轮就业再就业政策，在全省率先出台并认真抓好落实，促进了再就业目标任务的圆满完成。 劳动关系与工资科的同志在企业改制过程中，工作严谨、细致，