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关于认真做好创建“六型班组”工作的安排意见
司属各单位:
根据集团公司转发的省总工会及省经贸工会关于《全省企业“六型班组”创建工作进行检查考核的通知》的文件精神。为促进职工群众的岗位实践活动,努力把班组建设成为管理科学,创新进取,效益明显,团结向上的和谐团队,为全面完成“十二五”的目标任务建功立业,结合我公司实际,现对创建“六型班组”工作做如下安排:
一、成立X公司创建学习型、创新型、环保型、效益型、和谐型、安康型“六型班组”工作领导小组:
组长:XX
副组长:XXX、XXX
成员:XXX、XXX、XXX、XXX、XXX
下设办公室、工会
办公室主任及成员:XXX
二、指导思想:
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导。深入贯彻落实科学发展观,按照省委提出的加快转变经济发展方式、着力推动“跨越发展、绿色发展、和谐发展、统筹发展”的要求,坚持以提高班组全员素质为基础,以增强企业创新能力为动力,以增强职工环境保护意识为前提,以提高经济效益和社会效益为核心,以建设和谐组织为关键,以维护职工的安全健康权益为保障,为职工学习新知识、掌握新技术搭建平台,不断提高广大职工劳动技能和业务素质,培养造就更多的知识型、创新型、技能型、专家型人才,更好地为推动科学发展和社会和谐建功立业。
目标任务:
班组建设制度完善,机制健全,管理规范化,制度化;
职工队伍整体素质普遍提高,职工技术技能进一步增强,班组在企业中的地位与作用得到进一步提升;工会基层组织建设进一步夯实,工会作用发挥有效体现。
创建“六型班组”活动的主要内容及基本标准
“六型班组”是一个整体,互相联系,和谐联动。学习是基础,创新是动力,效益是核心,环保是前提,和谐是关键。安康是保障。
(一)创建“学习型班组”
以提高班组全员素质为基础。以开展“创建学习型组织,争做知识型职工”活动为载体,大力实施职工素质工程,不断改善班组学习环境,努力营造学习氛围,建立健全学习制度与激励机制。以举办职工职业技能比赛为抓手,积极开展争当“工人技术明星”活动,广泛开展岗位练兵、岗位成才、师徒帮教和技能比赛等活动,不断提高职工技能水平,努力把班组建成职工勤学苦练、增强技能、提高素质的学习型班组。
(二)创建“创新型班组”
以增强企业创新能力为动力,以创建“工人先锋号”活动为载体,积极开展合理化建议和“五小”(小发明、小革新、小改造、小设计 、小建议)等技术创新活动,进一步普及科技知识,弘扬创新精神,培养职工创新能力,提高职工创新水平,激发各类人才的创造活力和创新热情,推动优秀技术创新成果的转化,努力把班组建成勇于攻关、发明创造、超越目标的创新型班组。
(三)创建“环保型班组”
以增强职工环境保护意识为前提,紧紧围绕生态立省战略和节能减排目标任务,通过多种形式的宣传教育活动,引导职工增强节约能源资源和保护环境意识,参与生态保护与建设,促进循环经济发展,做到生产生活场所整洁干净,清洁生产无污染,推动资源节约型、环境友好型社会建设,努力把班组建成岗位清洁、设备清洁、环境清洁的环保型班组。
(四)创建“效益型班组”
以提高经济效益和社会效益为核心,以建功立业竞赛活动和“全省职工节能减排行动”为主题,围绕转变经济发展方式,节约挖潜,降低成本,提高效益,强化全员节约意识,努力把班组建成管理规范、增收节支、服务社会、成效显著的效益型班组。
(五)创建“和谐型班组”
以建设和谐环境为目标,坚持以人为本,努力形成职工关系融洽、工作协调、互助互爱的良好氛围。组织员工开展文化体育活动,培育、创建班组特色文化。进一步深化“共同约定行动”,切实维护职工的合法权益,促进劳动关系的和谐稳定。加强班组民主管理,落实班务公开,增强职工民主参与意识,加强职业道德建设,人人遵章守纪。提高服务质量,创造一流工作业绩和效益,努力把班组建成爱岗敬业、团结互助、包容共进、班务公开的和谐型班组。
(六)创建“安康型班组”
以维护职工的安全健康为保障,以实现全员、全过程、全方位安全管理为目标,以开展“安康杯”竞赛活动为基本载体,认真推广和应用“白国周班组管理法”,做到“三到位”(布置工作、检查工作、处理隐患到位)、“三不少”(班前检查、班中排查和班后复查不能少),努力把班组建成安全措施到位,全员安全健康意识强,安全生产无事故的安康型班组。
创建“六型班组”活动的措施要求
(一)、明确分工,形成合力。
建立起“党委领导、行政主抓、工会运作,部门配合,党政工齐抓共管”的工作格局。全力协助党政做好创建活动的组织推进和日常管理工作。
(二)、健全制度,规范管理。
要在全面发动班组参与创建活动的基础上,制定加强班组建设和管理的企业规范,指导班组建立健全内部生产、核算、安全、民主、公开等各项规章制度,推动班组管理实现制度化、规范化。
(三)选好班(组)长,落实职责。
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