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关于加强民政文化建设促进社会和谐稳定的思考 关于加强民政文化建设促进社会和谐稳定的思考。区民政局在大民政文化指引下，坚持在思想观念上亲民、在工作部署上为民、在措施保障上利民理念，根据区域经济社会发展水平，从民政行业、民政对象、民政干部三方面，全面开展民政文化建设，有效促进了民政事业的全面发展，维护了区域社会的和谐稳定。 关于加强民政文化建设促进社会和谐稳定的思考 区民政局党组书记、局长 一、**民政文化建设现状 为深入落实党和政府加强文化建设的要求，区民政局在“大民政”文化指引下，坚持“在思想观念上亲民、在工作部署上为民、在措施保障上利民”理念，根据区域经济社会发展水平，从民政行业、民政对象、民政干部三方面，全面开展民政文化建设，有效促进了民政事业的全面发展，维护了区域社会的和谐稳定。先后荣获了全国民政工作先进区、全国民政系统先进集体、全国老龄工作先进单位、全国殡葬工作先进单位等25项国家级荣誉。 针对民政工作领域宽广，具有多元性、群众性、社会性、政治性、服务性的文化特点，科学梳理民政业务，创建了社会救助、和谐社区、社会福利、社会组织“四大体系”，并通过整合资源，建立政策和人员信息库，将“四大体系”提升为“四大平台”，实现市、区、镇上下联动，委、办、局横向对接的大民生格局，形成了具有**特色的民政行业文化品牌，民政对象切实享受到文化建设带来的实惠。一是打造了“困有优助”的救助文化品牌。 构建了以城乡最低生活保障为基础，大病、助学、住房、救灾等专项救助相配套，临时救助、社会互助为补充的救助体系，低收入对象实现困有优助。在全市远郊区县率先实现城乡低保标准一体化，有效保障低收入对象基本生活；率先实施民政“一卡通”，提供高效便捷服务；大病救助最高标准提高到12万元，有效解决因病致贫难题；对低收入家庭大一学生实施全额学费救助，并给予2000元生活费救助；对大二至大四的学生，分 我们全面加强民政对象文化建设，弘扬遵纪守法、感恩社会、回报家乡、自强不息、诚实守信的传统文化，引导民政对象树立正确价值观，知荣辱、讲正气、懂感恩，引领社会主义道德新风尚。一是建立诚信档案，增强法治意识。建立低保对象、优抚对象、为老服务商、社会组织等民政对象的“诚信档案”1.2万份，对申请享受和正在享受政策的民政对象、养老服务商全部签订诚信承诺书，实施守信激励，失信惩戒，提高民政对象的法治意识。二是主动服务引导，增强大局意识。建立民政对象与民政干部互信机制，对重点信访对象实施“一包一”制度，周通话、月见面，从业务讲解逐步上升为情感交流，加大情感投入，缓解信访矛盾。印发《民政政策法规汇编》和《民政业务办理流程指南》共1万册，发放到每个村居委会，使民政对象进一步了解党和政府改善民生的力度，从源头化解问题。深入挖掘民政对象典型，大力宣传见义勇为人员和自强不息的救助对象，用来源现实生活的模范事迹感染全体居民，引导居民学习典范、争当典范。三是设置公益岗位，增强感恩意识。健全民政对象参与公益服务长效机制和监督考核机制，将民政对象纳入义工队伍，设置公益服务岗位，促进民政对象积极参与社会服务，改变传统受助角色，形成“受益社会、回报社会”的良性循环。目前，城市低保人员每人每月参加公益活动40小时，全面投身社区建设；70多名享受教育救助的低收入家庭大学生与低收入家庭中小学生结成帮扶对子，共同奋发上进；100余名2011年退伍士兵加入了义工队伍，积极回馈家乡。 加强民政干部文化建设，增强民政干部的文化意识，积极主动站在文化的角度思考民政、谋划民政。一是建设人本文化。围绕社会主义核心价值体系建设，强化“执政为民”意识，实施民政干部和民政对象一帮一负责制度，120多名职工每人帮扶一名民政对象，增进干群感情，倾听基层呼声。学习能够引导民政干部积极向上、奋发图强、提升业务能力的优秀图书，通过演讲、征文、大讨论等形式的活动，强化服务意识。二是打造学习文化。联合区委党校举办了民政干部理论培训班，在讲授民政理论的基础上，邀请高校专家学者，讲解中国传统文化，拓宽理论视野，并到先进地区实地学习，加强对民政干部的培养和教育。三是完善管理文化。完善目标量化双百考核、效能考核、折子督办等制度，健全督事、评绩、考人、查纪“四位一体”的目标考核管理模式。完善选人用人机制，实施公开招考、竞争上岗，激发干部职工参与民政文化建设的热情。四是深化廉政文化。 开展民政对象回访和满意度调查，完善招投标机制，自觉接受监督。 加强廉政文化理论研究，充分借鉴吸收中国传统文化和国外廉政建设的有益成果，结合民政业务，营造公正廉洁、风清气正的良好氛围。 二、民政文化建设中存