创新学校工会工作的应突出四个着力点.docVIP

学校工会创新工作之源的“四个一”模式 工会工作是学校工作的重要组成部分，它承担着团结动员、教育引导、帮助服务教职工的重要职责。是开展各种活动，增强凝聚力和创新力，使学校上台阶成特色的新的发展力和增长点。为此，要做好学校工会工作的创新，应紧紧围绕“四个一”工作模式，努力创新新形势下的学校工会工作。?　　?　　一、 “一个带头人”是创新学校工会工作的前提?　　?　　工会是落实学校工作计划和工会工作计划，组织各种活动的重要职能部门，工会小组是开展各项活动的基础阵地。因此，组建一个精干得力的工会班子，构建一个高效顺达的工会组织网络，建设一批优秀的工会小组，对创新学校工会工作的意义不言而喻。首要因素就是要有一位优秀的工会主席及一批优秀工会组长。这不仅在于开始时选聘好，更在于后续工作过程中培养和使用好。工会主席、组长不但要有良好的思想素质，还要有过硬的业务本领，精细的组织能力，踏实的工作作风。这样才会有感召力和务实性，工会工作才会有活力和持久性。?　　具体地说，学校方面要始终加强对工会的领导，坚持不懈地加强对工会主席及组长的管理和培养。例如，有的学校就建立了党支部、工会、工会小组、工会积极分子成一线的工作网络，实行了工会组长与教研组长两职一人制，实施了“组长18742培训计划”。“1”就是对各组长提出了一个总要求:教好一门课，搞好各活动，抓好一个点，管好一个组，带起一个面。“8”