人文科学系学生会干部竞聘上岗实施.docVIP

人文科学系学生会干部竞聘上岗实施方案 为加强学生干部队伍建设，建立一支精干、高效的学生干部队伍，吸收更多的政治素质高、学习成绩好、工作能力强、服务意识佳的学生骨干充实到学生会干部队伍当中来，经研究，我系决定在10上旬完成学生会干部的换届工作。现将有关事项安排如下： 换届形式 本次换届工作将以竞聘上岗的形式完成 指导思想 本次学生会干部竞聘上岗将认真贯彻执行上级及学校有关学生干部选拔、任用、聘用等有关文件精神，坚持公开、平等、竞争、择优且有利于促进学风建设的原则，按照工作需要设置岗位，竞聘过程学生全程监督，通过综合考评最后由团总支拟定任职岗位并公示，最后报请党总支批准后确定。选拔的学生会干部要保证学习成绩优秀、能力突出、原则立场坚定。“学习好、能力强”的我们坚决任用；“学习好、能力一般”的我们量力而用或培养任用；“学习不好”的不管能力高低一般不予任用。 岗位设置情况 岗位或职务 岗位数 备注 团总支书记助理 2名（男女各1名） 主席团 主席1名，副主席2-3名 秘书处 秘书长1名，副秘书长2名 宣传部 部长1名，副部长2名 社团部 部长1名，副部长1名 自律部 部长1名，副部长2名 卫生部 部长1名，副部长2名 体育部 部长1名，副部长1名 文艺部 部长1名，副部长1名 学习部 部长1名，副部长1名 生活部 部长1名，副部长1