上海市文明单位考评标准.docVIP

附： 上海市文明单位考评标准 一、基本指标 （共90分） 一级指标 二级指标 三级指标 分值 考评方法 Ⅰ、加强思想道德建设，员工素质文明 Ⅰ-1思想教育 领导干部、党员认真学习、正确理解邓小平理论、“三个代表”重要思想、树立和落实科学的发展观和构建社会主义和谐社会等党的基本理论 2.5 查看会议记录 认真组织干部群众学习党和国家路线、方针、政策，加强思想政治工作，开展形势任务教育 2.5 查看会议记录、走访 Ⅰ-2道德建设 贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，深化“七不”规范活动，落实“七建”目标，提高员工素质，树立社会形象 2 实地调查、抽查员工 开展社会公德、职业道德、家庭美德教育，组织专门活动的频率≥4次/年 1.5 审核材料 员工中无违反社会公共秩序和道德、造成重大不良社会影响的行为 1.5 审核材料 Ⅰ-3员工素质 *员工中无严重违法违纪案件及刑事案件 1 审核材料 认真持续开展“建文明班组，创文明岗位，做文明职工”等群众性创建活动，创建文明单位员工知晓率≥95% 1 检查开展“建、创、做”活动资料、先进班组文明班组等证书、员工抽查 员工普遍具有文明礼仪、诚实守信、尊老爱幼、平等友爱、团结互助的良好素养 1 审核材料（包括相关证明） 员工中普通话普及率≥85% 1 审核材料、抽查员工 文字使用规范率达9