招聘岗位考察与甄选评测手册V1.docVIP

深圳市德森尼克科技发展有限公司 招聘岗位考察与甄选评测手册 　　　　　　　　　　　编制： 皮小龙 　　　　　　　　　　　审核： 包淑霞 　　　　　　　　　　　审批： 张雪华 深圳市东方大成管理咨询有限公司德森尼克科技咨询项目组 2014年5月25日 目 录 第一章 前言 第二章 总则 第一条 考察与甄选目的 第二条 考察与甄选原则 第三章 人才招聘的依据 第三条 岗位说明书的构成要素 第四条 岗位说明书为人才招聘提供依据 第四章 基于能力素质的人才招聘 第五条 能力素质的释义 招聘岗位考察的构成要素 第七条 能力素质在人才招聘中的作用 第五章 招聘岗位考察 第八条 招聘岗位的考察标准 第九条 招聘岗位考察标准的评分 第六章 招聘岗位甄选 第十条 招聘岗位的甄选标准 第十一条 招聘岗位的甄选方法 附则 第十二条 制度效力 第十三条 相关附件 第一章 前 言 　　人才的招募与选拔，至今困扰着人力资源管理从业人员的是人才选拔的考察标准和甄选方法。本手册是在深圳市德森尼克科技发展有限公司（以下简称“德森尼克”）完善了人才招聘管理制度，以及规范了招聘程序与招聘流程的基础上，力求突破公司招聘从业人员和招聘项目参与者