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街道社区党建工作的实践与思考 街道社区党建工作的实践与思考 xx街道是鹿城区的中心街道，是市、区两级党委政府所在地，面积平方公里，户籍人口万，共有29个社区，均建有党组织，其中社区党总支24个，党支部5个，社区在册党员1833人，在职党员1882人。近年来，为适应新形势的要求，在上级党委的领导下，坚持以社区党建为龙头，积极探索社区党建工作新路子，全面推进社区建设和发展，通过前阶段调研，现将xx街道社区党建工作的主要做法和体会、存在问题和原因以及今后加强社区党建的建议，简叙如下： 一、社区党建工作的主要做法和体会 (一)社区党建工作的主要做法 1、抓组织建设，构筑社区党建组织体系 社区党组织是党在城市的基层组织，是党联系城市居民的桥梁和纽带，构建社区党的组织体系，是党在城市开展工作的基础。2001年9月鹿城区划调整后，新的五马街道有70个居委会，经过调查摸底，调整合并为29个社区，同步调整建立了29个社区党支部。2002年在府前社区尝试成立了社区党总支，今年又根据上级要求和工作需要，在24个有50名以上党员的社区建立了社区党总支部。在加强社区党组织建设的同时，还相应成立了社区居委会、社区妇女组织、共青团组织、老协(关协)等社区配套组织，形成了以社区党组织为核心的比较完善的社区管理组织体系。同时，进一步加强社区党组织的班子建设，通过公开招聘、竞争上岗、下派或培养等方法，把政治素质好、文化程度高、有经验有能力的党员选进党组织和充实到社区工作者队伍，重点是选好配好社区党组织的带头人，大力提倡社区书记、主任一肩挑。目前，共下派支部(总支)书记4位，25个社区书记、主任一肩挑，占86%。还注重社区党务工作者的培训工作，依托街道、社区两级党校，通过理论培训、交流学习等形式，提高社区党务工作者的工作能力和业务水平，强化社区党务工作者的责任意识，增强他们驾驭社区党建工作的能力，充分发挥社区党务工作者在社区党建工作中的核心作用。 2、滤布抓制度建设，完善社区党建管理机制 坚持以高起点、高标准、高质量为要求，建立和完善社区党组织的各项工作制度，做到“有健全的组织，有完善的制度”。一是建立基层党建工作责任制。每年年初与社区党组织签订包括组织建设、宣传、统战、党风廉政建设等内容的社区党建工作责任制，并做到年中有检查，年度有考核、评比、表彰，通过抓责任制的落实，扎实推进社区的党建工作；二是建立健全联系驻社区单位党组织的各项工作制度。2002年率先在府前社区建立了“社区党建工作协商会议”制度，由辖区单位党组织和社区党组织共研社区党建工作，共促社区建设。实行了三张卡片(聘请卡、信息卡、感谢卡)制度，提高了社区党员参加社区活动的积极性，形成社区党建工作的整体合力。目前，这些制度正在各社区逐步推行；三是抓党员教育管理制度。建立了“三会一课”制度，党员电化教育制度、流动党员管理办法、社区党组织议事规则、社区发展党员制度，党费收缴制度和党员慰问制度等，加强了对党员的教育和管理，增强了党员队伍建设，使社区党建工作走上日常化、制度化、规范化的轨道。 3、抓载体创新，增强社区党建工作活力 本着“提高质量、活动适量、发挥特长、形式多样”的要求，精心设置活动载体，广泛动员辖区单位和个人参与社区建设。一是以创建“党建示范社区”为载体，提升党建工作水平。今年，街道确定府前、打绳、鼓楼、招贤等四个社区为创建区级党建工作示范社区，纱帽河、五马、永宁、屯前、仓桥等五个社区为街道党建示范社区，以“五个有”为目标，充分发扬创精品的精神，把社区党建打造成一个新的工作品牌，以点带面，逐步提升党建工作水平。二是以结对共建为载体，健全共建机制。建立了由街道党工委牵头、辖区120多家单位党组织参加的社区党建共建工作联席会，积极动员和组织辖区单位党组织和在职党员参与建设，开展社区活动，使在职党员在社区建设和管理中发挥带头作用。三是以“党旗飘扬在社区”主题活动为载体，建立健全党员志愿者服务队。教育、科技、法律、卫生、文体、扶贫帮困等十多支由千余名党员志愿者组成的队伍，积极开展“党员奉献日”活动，不定期的进行扶贫济困、法律咨询、医疗服务等志愿者服务，充分发挥社区党员在社区建设中的作用。据不完全统计，今年以来，各社区党员志愿者参加各类志愿活动3000多人次。四是以新老党员互联互助为载体，压滤机滤布开展新老党员结对活动。针对社区老党员多，部分新党员入党时间短的特点，探索党内互帮机制，组织新老党员结成帮扶对子94对，让新老党员互相联系、互相帮助，双向教育、双向服务。使老党员老有所为，有所寄托，使新党员有所学有所获，促进了社区党员队伍的建设。五是以“党员责任区”、“党员示范岗”等为载体，使社