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怎样跟公司走 首先坚持“公司永远是对的”,紧跟公司的思路向前 走没有错-----事实还会继续证明这一点. 第二, 始终把寿险理念放在第一位,坚持寿险是每一 个人,每一个家庭的必须,把拜访客户始终当作一件快乐 的事,把每促成一件保单都当做完成了一件艺术品,每当 促成保单离开客户家之前,要求客户谢谢我们,因为是我 们的努力才能使得他们乃至她们的家庭明天继续有新衣 服穿,有新房住,有美好的退休生活,坚信----我们在“替天 行事”,干阳光下最光彩的事业. 第三,始终把组织发展放在个人寿险发展中的第一位. 以上这三点是一种思想,更是一种思路,相信在座的 每一位按照公司的思路,成功必将属于您. 31 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 充分利用 华泰的业务同仁手册 32 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 算一算,增员六个人有多少奖励:(每人每月4500FYC) 1增员奖:300X6=1800 2育才奖:4500X10%X12=5400 3职务津贴:300X12=3600 4月绩奖:4500X6X15%X12=48600 5季绩奖:81000X10%X4=32400 34 TM Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 这就是大生意和 小生意的区分 36 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 如果这么好的方案还不行动 那我也太傻了 38 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 记住 增员只有一次机会 但展业有无限的机会 39 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 为被增员者做行业分析 40 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 工作价值—— 对社会有意义,使自己后顾无忧 社会地位—— 自由支配自己,可以凭自己的能力断 短期内领导自己的团队,成为领导人 物 个人成长—— 能够让你接受完整的教育训练,并不 断激发自身的潜能 理想的行业有哪些特点 41 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 晋升机会—— 能够给
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