2013安文明施工总结修改版.docVIP

2013年安全文明施工工作总结 2013年，是我华大公司进入苏州建筑市场的第四年，在公司领导的正确领导下，通过全体员工的共同努力，使我公司在建设项目中能没出现重大的安全事故，在苏州树立了很好的安全文明施工形象，使我公司能继续为苏州建设工程作出更好地贡献打下了良好的基础。 在实际工作上，2013年开始，公司安全部针对各工程项目的施工特点，严格按照国家、地区的安全法律、法规和操作规程，吸取以往的经验教训，结合施工现场的实际情况制定出了整套公司安全管理制度和措施。在这一年中，各个项目部认真地把这些制度和措施落实到实际工作中，现将我公司2013年的安全文明工作做如下总结，以便日后更好地执行安全的法律、法规和操作规程，确保施工安全。 一、加强领导、明确目标、责任到位 今年一开始，公司领导就把安全文明施工管理工作放在首位，并明确了公司安全管理目标： 无重大伤亡事故； 轻伤率控制在3‰以下； 安全生产事故比去年减少50﹪。 为了实现这个目标，公司强化落实了安全生产责任，以项目经理为本项目部的安全生产第一责任人，公司安全部不定时的督促、检查，做到层级管理，责任到人。同时把安全责任与经济效益挂钩，使每个员工的切身利益和安全文明施工紧密地联系在一起，提高了每个员工对安全文明工作的关心和支持程度，形成了齐抓共管、全员参与的好局面。做到安全工作有目标、有责任、有措施。 为了实现安全目标，公司加大了投入，把优秀的员工送出去培训、学习，其中三名员工拿到了安全上岗证（c证），在工程项目中担任兼职安全员；三名员工拿到了建筑电工证；五名员工拿到了建筑焊工证，使我公司的安全管理人员、特殊种工输入了新鲜血液，在证书上基本满足了我公司目前施工的需求。 二、 强化安全监督机制 为了确保施工现场的安全文明，各项目部在公司安全部人员的指导、参与下坚持了安全例会制度，使每周都能有效地小结项目部的安全文明施工管理工作情况，分析安全隐患和存在的问题，做到及时掌握和了解现场安全文明施工动态，解决和排除安全隐患。 公司安全部人员坚持每月一次，针对各项目的特点和现场实际情怳结合当前的安全形势，对项目部全体员工进行安全知识教育和安全技术交底。公司安全部人员坚持不定时的对各项目的安全检查，发现的安全隐患立即对项目部下发整改通知书，限期进行整改，并在项目部整改完成后进行复查。同时把这些安全隐患在安全教育例会上向工人公布说明，提出防范措施，提高工人的辩别、防范事故意识和能力。 例如：5月15日在交通银行工地，一个工人在整理仓库搬运一个小型机械设备时，给右手的大母指夹伤。事故发生后，除了立刻对其抢救，送医院进行包扎处理外，我代表公司安全部马上召集交通银行施工项目部对事故进行分析，同时对全体员工进行防机械伤害知识教育，并向全公司所有的项目通报，让所有员工引起重视，吸取这次的教训。 又如：9月3日在综合管廊工程，一个工人操作失误，在打开一个松香水瓶时没注意开瓶角度，使松香水溅入自己的眼睛，引起眼睛轻度烧伤的安全事故。这也暴露了工人对化学品安全使用知识的缺乏，公司安全部针对这次事故专门组织各个项目部全体员工进行化学品危害和安全使用知识教育，让大家在日常工作中引起重视，防止事故的再次发生。 再如：11月4日在独墅湖邻里中心工程项目施工中，有一个工人贪图方便，不做好安全措施就爬在风管上安装水管，结果因风管脱落，人也跟着跌下来，造成右手腕骨裂的安全事故。这是一次典型的高处坠落事故，麻痹大意、贪图方便的思想作怪。为了杜绝这种不安全的思想，公司安全部在全公司通报了这件安全事故，“举一反三”，在离地面2米以上的作业，必须要正确佩戴安全带或做好安全措施才能施工。 在安全资料方面，我们严格按照《江苏省建设工程施工安全标准化管理资料》（2011版）进行编制和记录，在各个项目部建立了整套安全管理台账，还有每月的安全例会记录，每周向监理汇报的周工作材料，有每月的自检记录和每周安全检查等，做到安全工作制度化、规范化。 安全措施落实 “人、材、机、环”是安全生产的重要环节，落实安全措施，必须落实解决：“人”的不安全行为；“材”（安全设施）的不安全因素；“机”（施工机具）的不安全使用；“环”（施工环境）的不安全条件。 1、以人为本、重视教育 人是安全生产中最重要的因素，由于人的思维和行为直接影响到安全生产，只有把人的思想和意识提高到一个新的境界，重视生命，安全事故发生率就会减少。所以，我公司安全部对项目管理人员进行经常不断的培训、教育，提高管理人员的安全管理水平和能力，在安全施工生产中发挥了积极指导、示范作用。 把工人上岗前的三级安全教育作为安全文明工作的重点和前提来抓。我们配合工程需要，工人随到随教育，并履行确认签字。同时利用工余时间召开安全教育会，通过口头讲授、看安全教育宣传图片等多种形式来加强安全宣传教育，对每一位施