员工请假条--请假条.doc

员工请假条--请假条 *********有限公司 nbsp;员工请假条nbsp;nbsp; nbsp; 日期：nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;年nbsp;nbsp;nbsp;月nbsp;nbsp;nbsp;日nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;文件编号：HY-HR-001 申请人 nbsp; 申请部门 nbsp; 请假类别 □nbsp;事假nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;□nbsp;病假nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;□nbsp;婚假nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;□nbsp;丧假nbsp;nbsp;nbsp; □nbsp;产假nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;□nbsp;探亲假nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;□nbsp;轮休nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;□nbsp;其它 请假时间 自nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;月nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;日nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;时至nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;月nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;日nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;时nbsp;nbsp;共计nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;天 部门经理 nbsp; 行政部 nbsp; nbsp;nbsp;nbsp;总经理 nbsp; 董事长 nbsp; nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;备注：请假应提前办理和审批，否则视为旷工，旷工1天扣除3天工资；因急病未能亲自办理的，必须及时打电话或委托他人向部门主管请假；请假2天（含）内由部门负责人批准，2天以上5天以下由总经理批准，5天以上需总裁批准。nbsp;nbsp; nbsp; nbsp;nbsp;nbsp;nbsp; ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- nbsp; nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;石家庄慧赢担保有限公司 nbsp;员工请假条nbsp;nbsp; nbsp; 日期：nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;年nbsp;nbsp;nbsp;月nbsp;nbsp;nbsp;日nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;nbsp;