2014强化素质显身手争先创优立潮头.docVIP

强化素质显身手 创先争优立潮头 ——记优秀司法局局长董武 董武同志自担任宿城区司法局局长以来，工作中,他“干”字当头，身先士卒，率先垂范，恪尽职守；生活中，他“严”字当头，先人后已，无私奉献。在平凡中做出了不平凡的业绩，受到了上级领导的多次表扬和同志们一致称赞。尤其是在全省司法行政系统开展争先创优活动中，他更是充分发挥了共产党员冲锋在前，吃苦在前的模范作用，用实际行动谱写了一曲勤政为民的优美乐章。 一、能力素质求提高 有一种特质叫向上。“业精于勤荒于嬉，行成于思毁于随”是他的座右铭。自担任宿城区司法局局长以来，他能明晰自身的差距和应努力的方向。在工作之余，他坚持找时间、挤时间认真研读《人民调解》、《社区矫正实施办法》等相关的法律法规，虚心向领导和同事请教，耐心向书本、网络和实践学习，促使自己在理论上不断更新，在业务上不断进取。在自己搞好学习的同时，他还能主动组织其他领导班子成员、单位集体进行学习，和同志们一道互相交流、分组讨论，找出思想中存在的问题，积极开展自查自纠，写心得体会、写自查报告，达到相互促进，共同提高之目的。董武同志还积极发挥一把手带头作用，抓好全局队伍管理，完善了本局《学习制度》、《考勤制度》、《奖惩制度》，并重新制定了《工作人员职责》、《法律服务考核办法》等，并通过开展经常性的监督检查和考核反馈工作，狠抓规章制度的落实。在班子建设上，为增强凝聚力和向心力，在执行制度时他总是率先垂范，身先士卒，在他的带动下，全局一举改变了过去上班迟到早退、工作上不积极、学习上不主动、服务上不严谨等不良现象。 二、各项工作注规范 有一种措施叫规范。“不以规矩不成方圆。”在现有硬件条件下，为了建立健全法制宣传、人民调解、社区矫正、法律援助等工作的质量保证体系，他突出“软件”的规范化建设，主要从三个方面着手：一是健全相关的工作制度，规范服务行为。为使各项工作有章可循，高效运行，在他的带领下全局出台了矛盾纠纷定期排查机制、排摸分析制度、法律援助咨询服务承诺制度等制度，确保了各项工作有章可循，有规可依。二是多措并举，监督各项工作工作有序开展。为将各项工作抓好抓实，在他的领导下，区司法局办公室出台了季度考核、年终考核、平时考核相结合等三种考核方式，积极对全局各项工作进行督查考核。通过规范全局各项工作程序，有效的带动全局各项工作有条不紊的开展，也进一步提高了全区司法行政工作的质量、效率。 三、方式方法讲创新 有一种力量叫创新。“创新是一个民族进步的灵魂，是是一个国家兴旺发达的不竭动力”。董武充分认识到创新工作的重要性。在全区创先争优暨信访积案化解活动工作开展后，他积极响应号召，主动请战，带领工作队员，到仓集镇驻村入户，深入调研，不断探索，针对不同问题，采取不同方法进行调解和化解，在矛盾大调解中，创新建立了政策稳控法、亲情感化法、待遇消解法及相互帮扶法等工作方法，充分发挥人民调解在化解社会矛盾纠纷中的作用和优势。仅2012年1—6月份，董武同志负责重点调解的上级下达的8个信访积案任务全部化解，调解成功率达100%以上。围绕法治文化阵地建设，他紧盯目标不放，积极协调促使区政府投资600余万元，并多方征求意见，集思广益，全力创新，打造出精品工程，率先在全市建立起“法治文化广场”，5月30日该工程全部竣工。该广场的建立是宿迁乃至苏北增添了一个集大型法治文化演出、法律咨询、法治成果交流展示等功能的一流法制宣传平台。 四、立足全局做表率 有一种作风叫过硬。“我愿永远做一个螺丝钉。”为了做好本职工作，董武同志在“创先争优”、“三解三促”活动中，他积极参加，率先垂范，以自己的人格魅力影响，带动大家转变作风，积极工作，提高综合素质，提升服务水平。6月是全区农忙时节，更是秸秆禁烧的关键时刻，作为主要领导主动前往乡镇禁烧督查，其他同志工作较忙，他不分昼夜和乡镇同志一道深入村组田间地头开展工作，常常是晴日一身汗，雨天一身泥，昼夜连着干，手足血泡满。因工作完成出色，受到区里主要领导充分肯定。只要是市、区领导安排布置的工作，他从不叫苦叫累，做到份外工作份内干，干了就往最好干。 有一种精神叫坚守。“不用扬鞭自奋蹄”，这是董武同志的勤政为民写照。在这平凡的岗位上，他仍然孜孜以求，他默然选择坚守，他依然在路上。