企业青年员工生活满意度调查.docVIP

企业青年员工生活满意度调查 ——以开元旅业集团为例 作者:(开元旅业集团团委)金杭甬、殷亚卿、任亚荣、彭雪蓉 二零年二十日 目 录 1 （一）本次问卷调查的目的 1 （二）调查对象与调查方法 1 （三）问卷发放与回收情况 1 （四） 统计分析工具与方法 2 二、问卷分析 2 （一）人口特征和工作年限 2 （二）生活质量现状及分析 3 1.收入分配状况 3 2. 休闲娱乐状况 4 3．住行状况 5 4．家庭情况 6 5．人际交往 8 （三） 生活总体满意度分析 8 （四） 变量的内在关系探索 10 1．相关分析 10 2．回归分析 12 三、对策建议 13 （一） 加强文化建设 13 1．推行职位晋升预期激励 14 2．增加与高层交流的机会 14 3．扩大精神激励的覆盖面 15 4．支持积极的非正式组织 15 5．增加各种学习交流机会 15 6．定期举办生活才艺大赛 16 7．开展趣味性的体育活动 16 8．多增加些联谊型的活动 16 9．增大集团文化宣传力度 17 （二） 改进后勤服务 17 1.改进菜单管理 17 2增加中性食物 17 3．完善寝室管理 18 4．塑造融合概念 18 5．提供生活资讯 18 （三）提供心理咨询 18 1．帮助缓解工作压力 19 2．帮助解决情感问题 19 3．帮助解决家庭矛盾 19 4