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《QBQ责任与个人效能训练》
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第一章 只有100%自我负责才会带来积极的人生
第一讲:这样的人永远没有危机
案例讲解:(视频)谢坤山的故事
此讲解决的问题:市场压力内部传递问题,很多企业是越到上层压力越大,老板危机意识最浓厚,而基层员工基本没有危机感,没有危机感就没有行动力、没有学习压力。本部分通过谢坤山的录像片段,让大家通过录像感悟人生,珍惜自己拥有的一切,并增强行动力
现场延伸互动:结合自己的工作谈危机,找到我们的对手、找到危机感,找到自己工作的动力
第二讲:请把命运交给自己
不怨天、不忧人 ——对自己100%负责
此讲解决的问题:对责任的深度理解问题,让人们看到负责任首先对自己负责,对自己100%负责是成功人生的核心要点,对自己负责就是做好自己的一切,不抱怨、不找借口,只有积极的心态和积极的行动才可以让自己得到最大好处
第三讲:职场人生第一课——责任
责任游戏:报数
分享:什么是责任,你如何看待责任?
此讲解决的问题:此部分是通过做游戏,让大家自己感悟并分享,通过游戏让大家体会责任的力量,看到责任可以产生一种领导力,当团队领导选择负责的行为时,他的团队成员是如何被他感染和调动的
现场延伸互动:找出你自己的岗位中,你要承担的最主要责任是什么?你要如何负好责任?
--------------------------------------------------------------------------------------第二章、如何才能做到100%自我负责?
第一讲:请对自己的生命负责任
1、其实我们的时间不多(时间管理游戏)
2、生命若不是现在,那是何时?
此讲解决的问题:团队的时间紧迫感问题。通过时间纸条游戏让大家感悟时间其实很短暂,其实我们用于达成我们目标的工作时间只有那么短短的几天,唤起团队的紧张意识,珍惜工作的每一天、每一时、每一刻
现场延伸互动:算人生帐,重新审视自己明年的工作目标,并制定现实的行动措施
第二讲:请对自己的工作负责
1、做自己喜欢的事还能够有钱赚(炼油厂任处长案例、罗永义故事)
2、不要试图逃避自己的责任(两匹马的故事)
3、富人不为钱工作(面包师的故事、某炼油厂刘总的话)
此讲解决团队工作心态问题:解决问题是一种责任,做好你的工作也是一种责任,如果你承担了这项工作,担任了这份职能,你就有责任把这件事情推向完美,只有对工作100%负责,你才可能获得完美成功的人生
第三讲:请对自己的承诺负责
1、卡洛斯.戈恩(负责任有天然影响力)
2、个人承诺故事(一定要把我们的涂料刷到天安门城墙上)
此讲解决问题:员工不敢于对自己的任务、目标作出承诺。本讲通过个人成功故事的分享让大家看到勇于承诺并以100%责任的态度践行承诺是一种力量,通过承诺可以让我们的行动更有方向感、更有约束力
第四讲:请对做事的结果负责
1、工作就是做结果
2、某炼油车间工艺员的故事
此讲解决的问题:员工做事的心态问题,很多员工只对做事负责、不对做事的结果负责,只有结果才有价值,把员工的工作注意力引向结果,建立起结果导向的责任意识
现场延伸互动:结合自己岗位谈工作结果,理解以前自己做任务的心态给自己带来的危害,并梳理自己工作的结果是什么
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第三章、责任胜于能力
第一讲:关于责任的秘密
1、责任为什么更容易让你成功?
2、你和别人的唯一本质区别在于:你如何看待责任!!!
情境案例:高架桥堵车案例
此讲解决的问题:责任的深度理解问题,让大家明白为什么责任可以导致你成功,要想成功为什么首先是责任
第二讲:责任带给你力量和勇气
1、承担责任:激发潜力、创造勇气
2、有时候培训的最好手段是增加责任(小谭的故事)
情境讨论:管理堵车时,你会按喇叭吗?
此讲解决的问题:承担责任到底有什么具体的力量,此讲老师抛出案例请大家自己讨论在这种情景下,最佳的选择应该是什么,让大家自己体会到,原来只有100%负责任你才会有最佳的解决方案,你也会得到最大的好处
第三讲:责任让你获得最佳结果
1、有责任时,行为不易跑偏
2、有责任时,更会在乎结果:案
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