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- 2016-12-19 发布于重庆
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最新管理学模拟试题试题解析
判断题
1、领导工作是组织结构中一种特殊的人与人的关系,其实质是影响。 ( T )
2、领导者只要拥有职权,就会对下属有激励力和鼓舞力。 ( F )
3、在紧急情况下,专制式的领导是必要的。 ( T )
4、分权式的领导总比独裁式的领导更有效。 ( F )
5、费德勒模型认为,某一领导方式的有效性与他是否和其所处的环境相适应无关。( F )
6、有效的领导方式与环境和个性无关。 ( F )
7、领导采用的领导方式应与下属的“成熟”程度一致。 ( T )
8、在领导生命周期理论中,“四种领导方式”不能主观确定哪一种领导方式最好。 ( T )
9、一个优秀的领导通常是以一种领导方式为主。 ( F)
10、马斯洛认为:任何人对各层次的需要满足都是相对的,如自我实现的需要只要满足40%就算相对满足了。
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