考勤、休假外出管理办法.docVIP

宏达荣盛投资管理（北京）有限公司文件 京宏达荣盛发【2013】004号 宏达荣盛投资管理（北京）有限公司 员工考勤、休假及外出管理办法 根据中华人民共和国国务院若干条令：《职工带薪年休假条例》、《劳动法》、《北京市人口与计划生育条例》、《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》、《北京市实施女职工劳动保护规定若干规定》、《劳动部关于女职工生育待遇若干问题的通知》，现制定我公司员工考勤、休假及外出管理办法，经各部门负责人研究讨论，并报总经理审批通过，现公布给大家，请遵照执行。 一、 工作时间 1、公司实行标准工时工作制，每周5天，自每周一至周五； 2、作息时间： 9：00—18：00 午饭时间： 12：00—13：00 二、 指纹考勤管理规定 1、指纹考勤说明 员工在以下情况，均需通过考勤台账或指纹考勤系统进行签到/签退操作，以便记录考勤： 1.1上午上班时间及下午下班时间。 1.2员工因公外出，未能进行指纹考勤，需在前台《员工外出登记表》上进行备案登记，并由部门负责人签字审核。 2、 指纹考勤制度 2.1员工的考勤