韩庄完小第一届教工代表大会学校工作报告.docVIP

第一届教职工代表大会 学校工作报告 韩庄完小 贺永银 2008-9 学校工作报告 各位代表、同志们： 大家好！今年我校在教育局、乡党委政府、教办的正确领导下,认真贯彻落实《山东省普通中小学管理基本规范》,以市级规范化学校标准为总抓手,以教师为本，严谨治学，强化工作态度，规范工作纪律，以良好的师德展示自己形象。加强师生品德教育，培养学生的良好行为习惯，全面推进素质教育,全面提高教育教学质量,以培养学生能力为核心。与时俱进,强抓机遇,解放思想.树立信心，教师工作积极肯干，任劳任怨，既教书又育人,赢得了社会、家长的广泛赞誉。现把07—08学年的各项工作，向各位领导汇报一下，请审议！ 一、坚持正确的办学方向 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，树立和落实科学发展观，全面贯彻党的教育方针，认真落实教育法律法规和行政规章，坚持面向现代化、面向世界、面向未来，以人为本，遵循教育规律，面向全体学生，为学生全面健康和谐发展奠定基础。 二、提高教师师德修养 在教办统一安排下加强师德培训,不断提高教师师德修养，学校注重师德理论学习,来提高教师的素质,树立正确的人生观,职业观,价值观,每周进行定时学习,师德培训所规定的内容，本学期学习了胡锦涛总书记的重要讲话及省、市、乡领导的重要讲话等。 加强思想道德建设，使广大教师能够遵章守纪，爱岗敬业，教书育人，为人师表；认真备课、上课、布置批改作业、辅导学生和组织课外活动；尊重学生人格，不歧视、侮辱、体罚和变相体罚学生，维护学生的合法权益；不向学生推荐任何教辅资料；不搞有偿家教。 加强领导干部作风建设,领导干部是学校的主持者,领头雁,领导干部必须自身作风正,形象好,有威信,有好的影响力,所以,学校一贯重视干部队伍的作风建设,利用各种机会,反复要求领导干部,要增强以校为家的责任感,讲廉洁,讲正气,讲奉献,树立良好的自身形象。 制定了教师专业发展规划，促进教师教育观念、专业理论和技能的不断提高，组织教师进修，开展校本培训和教研活动，我校开展的计算机培训，使得大部分教师能利用计算机。 三、坚持民主决策，增强凝聚力 坚持以法治校，完善学校常规管理，制定符合法律法规要求、涵盖学校全面工作、符合素质教育需要和学校实际的管理制度。 学校的大小事情，须经校务委员会研究，重大事情通过全体教师会讨论决定。 普法与守法相结合,提高教师依法执教的水平,教师无体罚和变相体罚学生的现象. 坚持民主管理制度,让广大教师参与学校管理,从教师中征集合理化建议,开展民主测评活动,大项经费支出,均由行政会研究,教师通过. 坚持校务公开制度,对社会,学生家长,教师关注的焦点、热点问题,在不同范围内公开,如收费项目标准,财务收支,树优评先,学校出台的各种制度等。 四、开展各项活动 成立了书法美术小组，并定期活动由说在口上、写在纸上，到落实在实际行动上。在开足体育、音乐课时的情况下，田径队，文艺队活动内容丰富多彩，欢快的歌声，激扬的舞步，生动的谜语，三句半，双簧，小品，相声、快板等。 举行了小学生迎奥运趣味运动会、庆“六一”才艺展示活动。 开展德育教育系列活动，如我给妈妈洗洗脚、捶捶背。母亲节、父亲节给爸妈说的话。进行了文明标兵、语文、数学、科学之星评比活动。 五、抓行为规范教育 为促进环境卫生的根本好转，本学期修定了《班级管理量化考核实施细则》,从入校、离校,站队放学,教师辅导,上课下课,课间,做操,财务管理,物品摆放,进行检查评比。 针对班级管理中存在的问题,在楼内大声喧哗,在楼道急走慢跑,实行教学班执周制度,得到了有效控制。 重点抓了校园内“五无”活动,院内无方便袋,无果皮,无纸屑,墙上无污迹,无乱写乱画,促进了环境卫生的根本好转。 成立了红领巾监督岗，由少先队大队辅导员田红霞负责。 六、以全面实施素质教育为目标,以推进课程改革为重点,从我校实际出发,坚持解放思想,开拓创新。 理念先行,抓好校本研究.新课改要求教师转变观念,更新理念,教师不仅要洗脑,还要充电,要站在一定的高度进行知识更新,让读书成为习惯,让学习成为乐趣.本学期集中学习了《创新教育》等，发挥网络的功能优势,为教师提供了便捷的实用的操作平台和丰富的学习资源。 落实课程标准，按照国家规定的教育教学内容和课程设置开展教育活动，开展技术、艺术、体育和健康、综合实践活动四个领域的教育教学活动， 3、抓人格魅力培养,要求教师以高尚的道德熏陶学生,以渊博的知识去启迪学生,以健康的心理去塑造学生。 4、对青年教师思想上高标准,严要求,工作上压担子,为每位青年教师创设了发展的平台,提供成功的机会，田红霞老师参加县优质课评选。刘勇老师、陈刚老师、李加林老师的论文获县以上奖励。老教师成绩非凡：杨传东、刘凤菊、崔爱荣等获县级奖励， 5、关注课题研究,我校逐步形成了