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市领导班子XX年度履行党风廉政建设主体责任情况报告 ?? XX年度市党政领导班子 履行党风廉政建设主体责任情况报告 ? 今年以来，市委、市政府紧紧围绕中央“四个全面”战略布局，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，认真落实中央、省委党风廉政建设各项重大部署和中央纪委十八届五次全会、省纪委十届四次全会精神，坚持党要管党、全面从严治党，认真履行党风廉政建设主体责任，扎实推进党风廉政建设和反腐败工作，为打造西部经济核心增长极、建设现代化国际化大都市提供了坚强的政治和纪律保证。上半年成都市党风廉政建设社会评价满意度测评位居全省第四位，“廉洁成都”建设取得明显成效。 1 强化统筹领导，党风廉政建设主体责任有效落地 市委、市政府结合“三严三实”专题教育和领导班子思想政治建设，始终坚持以清晰明了的责任界定为基础，以系统配套的推动机制为抓手，以坚决逗硬的考核问责为保障，全面加强对党风廉政建设和反腐败工作的统筹领导，层层压实了党风廉政建设主体责任。 统筹谋划布局，系统高效推进。认真贯彻落实习近平总书记“五个必须”要求，深化对省委“三个不可低估”重大判断的认识，着眼全局抓统筹，把党风廉政建设和反腐败工作纳入总体工作同研究同部署同落实同考核。全年共计召开15次市委常委会议、4次市政府常务会议专题研究党风廉政建设有关工作，市委全面深化改革领导小组召开2次会议专题研究推进纪检体制改革工作。以市委、市委办名义制定下发了《中共成都市委关于深入推进党风廉政建设和反腐败斗争建立健全不敢腐不能腐不想腐制度机制的意见》《关于加强和改进反腐败协调工作的意见》等党风廉政建设方面的文件9份，建立健全了会议联系、案件线索报告、案件线索移送、信息查询、大案要案组织协调五大工作机制，党对党风廉政建设和反腐败工作的领导进一步加强。市委、市政府主要领导认真践行“四个亲自”要求，逢会必讲党风廉政建设，今年先后16次对党风廉政建设和反腐败工作重大问题作出部署。市委、市政府其他领导同志认真落实“一岗双责”要求，对分管系统党风廉政建设工作及时部署、及时督促，对牵头负责的党风廉政建设工作亲力亲为、务求实效。市人大、市政协党组和各级党委切实增强主体责任意识，强化组织领导，精心研究部署责任落实措施，全市党风廉政建设和反腐败工作呈现出齐抓共管、系统推进的良好态势。 健全责任体系，层层压实责任。创新系统配套的监督机制，制定出台“两个责任”意见、责任追究办法2个管总制度，建立健全“两个述责述廉”“两个报告”“两个约谈”“两个巡察”“两个考核”等5项配套制度，开发应用党风廉政建设责任监管平台，形成了“2+5+1”责任落实保障体系。创新述责管责机制，突出述责述廉对象的全面性、形式的多样性、内容的规范性、民主评议的社会性、结果运用的导向性，不断增强落实“两个责任”的自律意识。各区县和市级各部门同步开展述责述廉，30名党政主要负责人在市纪委全会上现场接受质询和评议，总体满意度达到%。创新开展责任清单管理工作，走稳踩实量身定、集体审、层层签、公开晒、在线管、对照考“六大步骤”，梳理形成责任清单，同步录入党风廉政建设责任监管平台实时监控，推动主体责任落地生根。积极开展党风廉政建设巡察，今年以来，组建巡察组先后对8个市级部门和8个区县开展了集中巡察及专项巡察，共收集和发现问题337个，移交问题线索79个，进一步督促推动各级党委强化思想认识、落实主体责任。指导基层党委履行党风廉政建设主体责任，完善乡镇纪检监察组织机构，通过建立工作提示、定期通报、约谈、常态化廉政谈心谈话等制度，助推党风廉政建设主体责任落实到底。 严肃督查考核，逗硬责任追究。创新考责督责机制，修订“两个责任”考核细则，推行项目化管理、系统化考核、社会化评价、刚性化运用、信息化监管“五化联动”责任制考核工作模式，突出纪律审查和满意度测评等指标，确保考实、考准。开展区县和市级各部门党政领导班子及成员落实党风廉政建设主体责任情况检查，抽查核实履职记录744条，个别谈话3228人，发现问题1028个，收集意见建议578条。明确约谈情形，创新约谈方式，对落实“两个责任”考核排名靠后的领导干部及时约谈诫勉，今年以来共约谈党政主要负责同志358人次，纪委书记197人次。对XX年度27个落实党风廉政建设主体责任制先进单位进行通报表扬，对排名后3位的区县和后10位的市级部门党政主要负责同志进行了约谈。出台党风廉政建设责任追究办法，对发生严重违反政治纪律和政治规矩行为的、顶风违反八项规定精神搞“四风”的、发生区域性系统腐败问题的，坚持“一案双查”，坚决追究领导责任，今年以来共对落实“两个责任”不力的175名领导干部进行了问责，公开曝光典型案件76件83人。 2 加强思想政治建设，党的政治纪律和政治规矩更加严明 市委、市政府认真落实中央、省委关于加强