县文化市场综合执法大队党风廉政建设工作报告党风.docVIP

[推荐]县文化市场综合执法大队党风廉政建设工作报告党风... 县文化市场综合执法大队党风廉政建设工作报告 根据省市文化体制改革工作的统一要求，我县于2011年11月组建了XX县文化市场综合执法大队，负责全县文化体育、广播影视、新闻出版、版权等市场的日常监督管理，并对文化市场违法违规案件实施行政处罚。作为政府执法部门，一年多来，我队紧紧围绕全县中心工作，服务我县经济建设，结合工作实际，完善监督机制，推进反腐倡廉，着力加强领导作风干部建设，提高队伍依法行政整体素质，为文化市场综合执法工作的健康发展提供了有力保证。 一、强化领导责任，严格落实“一岗双责”。 我队十分重视党风廉政建设工作，2012年成立了党风廉政建设责任制工作领导小组，印发了《党风廉政建设责任制责任分解方案》，与各下属中队签订了《党风廉政建设责任书》，严格执行党风廉政建设责任制，将全年党风廉政建设工作任务分解到各个部门，本着“谁主管，谁负责”的原则，一级抓一级，逐级负责，层层落实，使责任制运行环环紧密相扣，确保了责任制的全面落实，推动了党风廉政建设和反腐败工作深入开展。 二、加强制度建设，从源头防治腐败 坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的工作方针，完善领导干部民主生活会制度，制定了《深化党风廉政建设责任制和领导干部廉洁自律工作实施方案》，建立了领导干部述廉制度、党风廉政建设责任考核制度、责任报告制度、责任追究制度、重大事项报告制度等规章制度，强化了班子内部的相互监督作用，凡涉及重大决策，重大事项安排和大额度资金的使用，都能通过党组集体讨论决定，在经费开支上，严格落实层级审批制度。今年，我队进一步健全了《财务管理制度》、《工作纪律制度》、《执法文明公约》、《执法人员岗位规范》、《行政执法错案追究制度》、《文化市场综合执法“六不准”》等一系列制度，规范了执法人员的执法行为，从制度上保证执法队伍廉洁自律和党风廉政建设责任制的落实。大队成立以来，大队人人遵章守纪，全队无一起违法违纪行为发生。 三、加强教育管理，从思想上防止腐败 建立完善学习教育机制，把干部的思想教育和纪律教育纳入主要工作部署，建立了每周五学习制度。首先是开展政治思想教育，教育领导干部在管理工作中正确用权，廉洁从检，增强党性观念和纪律意识，增强清政廉洁；教育每一位同志时刻保持清醒的头脑，树立大局意识和政治意识，遵纪守法的自觉性，规范综合执法行为，杜绝执法人员充当从事违法活动者的保护伞、以权谋私、在工作中“吃拿卡要”及违规参股等不正之风，避免工作中粗暴执法、循私枉法等问题发生。二是开展综合执法业务学习，每月进行一次闭卷测试，奖优罚劣，以考促学，检验学习效果，营造浓郁的学习氛围，有效提高综合执法、依法行政业务水平。 四、严格办案程序，从执法上防止腐败 严格行政执法，实行网上办案，做到公开公平公正，推行政务公开，主动接受社会监督。每宗案件都做到了有2人以上执法人员亮证执法，让当事人了解执法人员身份；告知当事人应有的权利，受罚的事实、理由和依据；充分听取当事人的陈述、申辩和对相关证据进行详细的质问，使处罚决定建立在合法、公开的基础上，增强执法的透明度。在处理案件过程中严格遵守《行政处罚法》，按照规范要求制作文书，当事人按照处罚决定改正违法行为、交纳罚款后，及时填写结案报告并归档。执法人员严格按照《行政处罚法》及文化市场综合管理相关法律法规的规定，根据案件性质依法给予相应的行政处罚，对情节复杂或者重大的违法行为给予较重的行政处罚，提请大队集体讨论或召开听证会后再作决定。大队自成立以来，共出动综合执法人员1200多人次，检查经营单位2500多家（次），责令经营单位整改的125家（次），受理举报80件，立案调查65件，未发生一例行政复议及赔偿案件。 一年多来，我队通过狠抓党风廉政建设责任制落实工作，不断强化领导干部的责任意识，自觉把党风廉政建设的要求融入到各项工作中，坚持高标准、严要求，严格依法行政，不断改进工作作风，提高办事效率，得到了各级领导和广大群众的认可。2011年我队荣获全省“服务农民、服务基层文化建设先进单位”荣誉称号，2012年，在全市文化综合执法工作考核中，XX县各项指标名列前茅，被评为了“2012年XX市文化市场管理工作先进单位”。2013年，我队被提名创建全省“依法办事示范窗口”单位。在今后的工作中，我队将总结经验教训，继续查找不足和差距，不断改进工作方法和工作作风，扎实党风廉政建设工作，提升综合执法工作效率，确保我县文化市场健康有序发展，为全县文化产业的发展和人民群众的精神家园保驾护航。 扩展阅读：党风廉政建设和反腐败工作的重要意义 党风廉政建设是党的建设的重要组成部分，是新时期党的一项重大的政治任务。党章规定，党的各级纪律检查委