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湖南水文事业单位 9月2号面试题，真诚献上.总共两个题目（由于是事业编制，难道降低，十分钟） 第一题，现在许多人都考公务员，许多博士、硕士、本科生都在机关内收发文件，引起社会各界的议论。你认为这是社会得一种倒退吗？为什么？你怎么看待考公务员热？ 不对，是进步。高校扩招，人才增多，好事情；公务系统与时俱进，提高公务员素质；人才爱国，了解基层，为以后做决策积累经验。 1，原因：现在就业压力大，公务员招考是公平公正的选拔考试，是一种择业渠道；公务员工作相对稳定；尊重个人选择，人才报效国家，实现社会价值,2，但是要看到，如今是社会转型期和攻坚期，公务员社会管理的职责越来越多，越来越难，加上监督和考核严格，造成工作量和工作压力大。要当好一名公务员，并不是那么简单和轻松的,3，因此，我们要正确的引导和建设公务员系统。（对策）：1,思想教育，通过思想道德教育让公务员有高度的责任感，勇敢的杜绝侵蚀。2，与时俱进，通过不断地培训和学习让公务员始终保持的文化水平和综合素质的先进性。3，公务员系统的科学规划，明确公务员的权利和职责，严格考核和问责机制。 第二题，你从领导那接到任务后，你的同事总喜欢来帮忙，可是越帮越忙，你怎么办？ 1，感谢热情的同事。2，分析，可能是我能力不高，也有可能是我和同事分工不合理。3，改进。加紧提高自己的工作能力，和同事多沟通多交流，合理分工，高效完成工作。同时也可以学会委婉的拒绝，锻炼自己的独立能力。4，通过这件事，让我知道单位是一个大家庭，我们要不断提高自己的能力，不拖单位的后腿。并且要学会与人沟通合作，更要学会独立。 8.30下午省发改委，商务厅，档案局 1.古代有个人散尽家产，花费三年时间，学会了杀龙技术，却发现没有用武之地，你对此有何看法？ A,勇气和决心。做事不能畏难要学会因难而上。B，做决策前要周密思考，有全局的规划。政府出台一些政策和决策前，都会进行调研，做到擦民情，听民意，聚民智，以此来提高决策的预见性，科学性和有效性。C，面临无用武之地的困境，怎样走出来呢。可以转型杀蛇，或者开拓创新，形成一个新的行业。比如改革开放的首创精神。 2.你单位要组织一次大型的宣传活动，请你制定一个突发事件应急预案，你怎么做？ 1，学习研究。以往的应急预案，网上查阅资料，进行有关学习。2，调查，场地勘察，硬件和软件的了解。3，设计预案。应急设备，防火防灾的设备要齐全，通过培训让人员做好拥堵情况下的应对，请公安消防等部门参与活动安全的防范。4，预案成型后，可以在单位内部进行小型的预演，发现要改进的地方，进行完善。5，预案提交给领导，进行汇报。 3.你的工作能力很强，但是领导却对你很冷淡，你怎么办？ 1，帽子，工作中，我们要一切以工作大局为重，同时营造一个良好的人际关系氛围。2，分析，可能是领导性格不喜欢热闹，也有可能是我认为自己工作能力强，而忽视了和同事，领导的沟通和合作。3，改进，和同事沟通交流的过程中保持谦虚谨慎和学习的态度，不断提高自己的综合素质。同时，我也可以积极参加单位活动，在活动中和同事，领导进行交流，请教自己的不足，并改进。也增进对领导的认识。4，相信在我的积极交流和沟通之下，我能很好的融入单位，为我工作的顺利开展创造一个融洽友爱的工作氛围。 8月30日上午 面试题目3道10分钟. 第1题，开着宝马车排队买经济适用房，你怎么看？ 1，痛心。国家出台经济适用房政策是国家在房价不断攀升的背景下出台的惠民政策。2，但是这样的一个事件，一些个人钻政策的漏洞，躲过监管，直到媒体曝光才被发现,3，这样的行为引起了全民讨伐，不仅让这项惠民政策蒙上阴影，更严重影响了政府的公信力,4，我们要反思，怎样把这项好的政策执行好，达到预期的目标。第一，完善经济适用房制度，制定严谨的入围标准，要求出示相应的证明。第二，加强监管和惩罚力度。这要求有关部门按规章办事，一旦发现违规申报，要进行严惩，让参与者对制度真正的产生敬畏感。第三，社会的宣传教育。通过思想教育，让我们的社会真正形成诚信氛围。5，尾巴。我们看到为了改善民生，政府所作出的不断的努力，希望通过政策的完善，监督的加强，社会的共同参与，来让我们的民众生活的幸福尊严，实现住有其居。 第2题，你是县信访办的干部，有村民向你反映他们村的支部书记有劣迹，领导叫你调查此事，而这位村支部书记曾荣获过优秀党支部书记称号，又与你关系很好，你怎么开展这次调查？ (组织类题目，注意问题) 1，帽子，表态会秉公处理。2，向反映情况的村民了解详细情况。3，针对反映情况，调查。向村民暗访，听听基层对书记的看法。到基层去暗访，对反映的情况是否属实，调查注意保密性。4，根据调查，如果不存在这样的情况，那么我会村民沟通，了解误会症结，加强村民和村支书的沟通，也要恢复村支书的