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党内民主评议工作方案 党内民主评议工作方案 根据《中国共产党党章》和《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的有关规定，结合年初制订的党建工作要点，围绕“服务中心、建设队伍”两大任务，现就2013年度民主评议党支部、民主评议党员（简称“双评”）有关工作通知如下： 一、指导思想 全面贯彻党的十八大四中、十八届五中全会精神，以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，在充分保障党员权利的基础上，进一步加大民主评议党组织和党员的力度，发挥基层党组织的战斗堡垒作用，提高党员队伍的整体素质，保持党员队伍的先进性和纯洁性，增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力。 二、“双评”的时间 从现在起至2015年12月20日止。 三、评议的主要内容、基本要求和具体比例 各基层党组织要组织党员认真学习党的十八大、十八届三中全会精神和新修订的《党章》，结合工作实际进行评议。对照自身思想、工作，寻找差距，开展批评与自我批评，落实整改措施。 （一）评议党支部的内容 按党章规定的基本任务、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》规定的基本职责等有关规定和要求，从以下六个方面进行评议：⑴贯彻执行党的路线、方针、政策，围绕本部门、本单位的中心工作抓党建情况；（2）贯彻执行中央、省、市、县“密切联系群众、改进工作作风”的具体规定情况；（3）贯彻执行民主集中制情况；（4）保障党员权利，维护和执行党的纪律情况；（5）党支部班子成员团结协调，勤政廉洁，公道正派情况；（6）密切联系群众，为民务实工作情况；（7）对党员的教育、管理、监督和“三会一课”制度的执行情况。（8）一把手抓党风廉政建设责任制落实情况。重点评议各党支部在推进全县重点工作中履行职责、发挥作用的情况；在开展“中国梦”主题教育活动、作风建设、开放式党课、创建学习型党组织和省级文明城市活动中采取的具体措施和取得的实际效果等。 （二）评议党员的内容 结合自身工作实际，着重从理想信念、组织纪律、创新工作、工作业绩等方面进行评议。同时，要结合落实中央、省、市、县“密切联系群众、改进工作作风”的具体规定情况，按照习近平总书记提出的“好干部”标准、党员结对帮扶等方面的具体要求，增加相应的评议内容，增强评议的针对性。 （三）评议优秀党员的具体比例 推荐评选优秀党员的比例控制在本支部党员总数的15%以内，重点评选表彰在基层一线岗位表现突出的优秀党员，副科级以上领导干部（含副科级）评选优秀党员的比例，不得超过本单位优秀党员数的30%。 四、方法步骤 “双评”工作以党支部为单位，有计划、有步骤地进行，评议采用党内和党外相结合的办法，时间要相对集中。党内由全体党员“面对面”评议、“背靠背”测评。整个“双评”工作要着重抓好以下几个环节： 1、充分准备。在召开党员大会前，支部事先通知每个党员准备好自我小结。党支部按照评议的内容，在主动征求党内外群众意见的基础上，要认真撰写好党支部的总结，接受党员的评议。 2、认识统一。组织全体党员认真学习党的十八大、十八届三中全会精神、《党章》、“双评”工作有关文件精神，使党员充分认识开展评议工作的重要性和必要性，增强参加民主评议的自觉性。 3、民主评议。党支部召开党员大会进行民主评议，并邀请本单位党外群众、离退休老同志等参加评议，同时也可邀请服务对象代表及所在乡镇领导、村（组）干部、帮扶对象代表参加评议，增强评议工作的广泛性、公开性和透明度。评议会上，党支部应向参会的党员、群众和社会各界代表报告一年来的工作情况，接受党员、群众和社会各界的监督和评议。评议后，参会人员以无记名投票方式，对党支部按“好、较好、一般、差”四个等次进行评格，对党员个人按“优秀、合格、不合格”三个等次进行评格。 4、组织考评。考评工作坚持群众评议与组织评议相结合，平时考核与年终评议相结合。各支部对评选出来的优秀党员人选要进行为期5天的公示，公示期间无不良反映和举报的，在公示期满后填写《优秀党员推荐表》一式两份报畜牧局党委。 5、表彰奖励。对各支部上报的优秀党员人选，经局党委审核后以书面形式进行通报表彰。同时，各单位要建立健全党内激励机制，以表彰先进，弘扬正能量。 6、处理处置。对评议出的不合格党员，支委会要区别不同情况，提出妥善处置意见，提交党员大会按民主集中制原则进行表决，并将表决结果报局党委。对在评议中揭露出来的违法违纪等问题，要及时向局纪委反映。党支部对党员、群众提出的意见建议，要制定整改方案，并在党员大会上通报。 五、组织领导 各支部要加强对党内民主评议工作的组织领