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劳动者对用人单位辞职报告4篇 劳动者对用人单位辞职报告4篇 辞 职 报 告1 （劳动者对用人单位） 　　 我叫丁××，女，收银员，身份证1988年10月15日出生，于2012年6月1日招聘进入xx××有限公司，现在因个人原因不愿意继续从事商品经济收款管理工作。因此，我经过慎重考虑决定向公司劳动人事部门递交辞职报告，现依据《劳动合同法》第37条规定提前30天告知xx××有限公司，30天期满次日起即2015年6月25日星期四依法办理解除劳动合同的相关手续。 特此报告致礼！ 报告人:丁×× 　　 2015年5月25日星期一 主送:xx××有限公司 存档:丁×× 手机:1xxxxxxxxxxx 辞 职 报 告2 （劳动者对用人单位） 我叫赵××，女，经济师，身份证1988年10月6日出生，于2012年6月1日招聘进入xx××酒店工作，现在因个人原因不愿意继续从事劳动定额管理工作。因此，我经过慎重考虑决定向酒店劳动人事部门递交辞职报告，现依据《劳动法》第31条规定提前30天告知xx××酒店，30天期满次日起即2015年2月2日星期一依法办理解除劳动合同的相关手续。 特此报告致礼！ 报告人:赵×× 2014年12月31日星期三 主送:xx××酒店 存档:赵×× 手机:1xxxxxx 试用期辞职报告3 （劳动者对用人单位） 我叫罗××，女，品酒师，身份证1988年1月6日出生，于2014年9月1日招聘进入宣威××有限公司工作，现在因个人原因不愿意继续在质量检验科从事品酒工作。因此，我经过慎重考虑决定向公司劳动人事部门递交试用期辞职报告，现依据《劳动合同法》第37条规定提前3天在试用期告知宣威××有限公司，3天期满次日起即2014年9月24日星期三依法办理解除劳动合同的相关手续。 特此报告致礼！ 报告人:罗×× 　　 2014年9月20日星期六 主送:宣威××有限公司 存档:罗×× 手机:xxxxxxxxxx 试用期辞职报告4 （劳动者对用人单位） 我叫黄××，女，搬运工，身份证1988年10月15日出生， 于2015年5月15日招聘进入xx××xx物流公司工作，现在因个人原因不愿意继续从事物流搬运服务工作。因此，我经过慎重考虑决定向公司劳动人事部门递交试用期辞职报告，现依据《劳动合同法》第37条规定提前3天告知xx××xx物流公司，3天期满次日起即2015年6月5日星期五依法办理解除劳动合同的相关手续。 特此报告致礼！ 报告人:黄×× 　　 2015年6月1日星期一 主送:xx××xx物流公司 存档:黄×× 手机:xxxxxxxxxx