(申论答题技巧之归纳概括(一).docVIP

一、试题公考背景 2000年公务员考试中申论露面以来，归纳概括类试题就从来没有“缺席”过申论试卷，成为申论考试中最稳定的题型。其主要考查应试者的阅读理解能力与分析判断能力。其出题形在试卷第一题或第一大题的第一小问（国考：试卷第一题；地方性公务员考试：第一大题的第一小问）。试题所占分值是10—20%不等。 二、归纳概括类试题概述 1、定义 提炼给定资料中的内容要点、精神主旨、思想意义等，并用简明的语言加以概括。 2、提问方式的关键词 “归纳”、“概括”、“简述”。 三、归纳概括类试题分类 （一）词句理解阐述类 1、词句解释类，是对给定的词语含义进行解释。 【真题链接】根据“给定资料2”，对专家们所说的“技防”、“人防”加以解释。（2012-国家-地市级-第一题-1） 2、语句理解类，是对某一句话进行理解，解释这句话的概念、以及所反映问题。 【真题链接】根据“给定资料4”的有关内容，谈谈对文中“困境中的不绝希望”这一表述的理解。（2011-国家-地市级-第一题-2） （二）归纳概括主要内容类，是对材料中所反映的主要内容进行归纳概括。这类试题最早出现的就是在2000年公务员国考卷中。他着重对材料所反映的核心问题所呈现出来的不同表现进行总结，如问题的原因、影响、对策等。 【真题链接】请概括“给定资料”所反映的主要内容。（2011-上海-A-第一题-1） （